近日，義烏市大學生村官入企掛職對接儀式在浙江義烏聯(lián)合村鎮(zhèn)銀行舉行，該行共分配到20名大學生村官，將開展為期3個月的掛職鍛煉。

　　據了解，掛職期間大學生村官將開展1次人才政策宣傳，組織1次黨建輔導，提供1條合理化建議，解決1個實際問題，形成1個調研報告，撰寫1篇掛職感悟。實行脫產掛職，身份性質、工資待遇不變，納入該行員工管理體系，接受管理考核。義烏聯(lián)合村鎮(zhèn)銀行將對掛職人員進行一對一輔導，通過理論學習和營銷實踐相結合的方式，對微貸政策制度、風險管理、信貸產品、市場營銷等進行系統(tǒng)培訓和實踐，幫助提升大學生村官的實際工作能力，并根據有關考核情況，擇優(yōu)錄取，充實到該行微貸客戶經理隊伍。