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崗位職責說明書完整標準

時間:2024-06-13 07:05:09 崗位說明書 我要投稿
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崗位職責說明書完整標準

  在日常生活和工作中,越來越多人會接觸到崗位職責,制定崗位職責可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學配置。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非?鄲腊桑旅媸切【帪榇蠹艺淼膷徫宦氊熣f明書完整標準,歡迎閱讀與收藏。

崗位職責說明書完整標準

崗位職責說明書完整標準1

  主管所屬部門:

  財務部

  直接上級職務:

  分管副總經(jīng)理

  工作目的:

  作好參謀,避免風險、資產(chǎn)的保值增值;實現(xiàn)企業(yè)價值的最大化。

  工作要點:

  1、負責領(lǐng)導本公司的會計人員辦理會計事項,進行會計審核,正確計算和分配公司收益,協(xié)調(diào)和部門關(guān)系

  2、負責各種報表的審核

  3、編制和執(zhí)行公司預算、財務收支計劃、成本管理、擬定資金籌措方案和使用方案,開辟財源,有效地使用資金

  工作要求:

  良好的職業(yè)道德,對工作認真負責。

  工作職責:

  1、進行成本費用預測、計劃、控制、核算、分析和考核,督促各部門降低消耗,節(jié)儉費用,提高經(jīng)濟效益。

  2、建立健全經(jīng)濟核算制度,利用財務會計資料進行經(jīng)濟活動分析。

  3、協(xié)助公司主要行政領(lǐng)導人對企業(yè)的`生產(chǎn)經(jīng)營及基本建設投資等總是做出決策,參與公司生產(chǎn)經(jīng)營管理方案的制定和重大經(jīng)濟合同、經(jīng)濟協(xié)議的洽談、審查、簽訂工作。

  4、審查公司財務收支計劃、成本費用計劃、財務專題報告和會計核算報表。

  5、審查涉及財務收支的業(yè)務有關(guān)費用、經(jīng)濟合同、經(jīng)濟協(xié)議和項目提議書。

  6、組織會計人員進行培訓支持會計人員依法行使職權(quán)。

  7、負責本公司職員和各部門主任以上的工資發(fā)放的制表。

  8、承辦公司主要行政領(lǐng)導人交辦的其它工作。

  9、編制公司的財務預算和收支計劃。

  10、各類資料分類歸檔進行存放。

  衡量標準:

  1、對外報表及時報送(速度快,準確度高,不出差錯、漏洞)

  2、對內(nèi)報表準確及時,分析有條理。

  3、對內(nèi)核算清楚、條理分明、帳目清晰。

  4、不折不扣完成公司的要求及任務。

  5、一切從公司利益出發(fā),代表公司利益。

  6、從全局出發(fā),協(xié)調(diào)生產(chǎn)、銷售、等各部門關(guān)系,平衡各方面的關(guān)系。

  7、活帳本,帳帳清,數(shù)數(shù)有。

  8、了解財務狀況,及時發(fā)現(xiàn)隱患。

  年齡:

  33至40歲

  性別:

  男、女不限

  身高:

  女身高160CM,男身高173CM

  體重:

  與身高成比例,在正常范圍內(nèi)均可

  健康狀況:

  無殘疾,無傳染

  其他:

  為人大方、作風正、具有敬業(yè)精神、對企業(yè)忠誠

  知識和技能要求:

  本科以上學歷(財會或金融專業(yè))

  會計師職稱和注冊會計師資格

  有英語四級或日語二級

  在外資企業(yè)三年以上相同職位的工作經(jīng)驗

  熟悉國家政策和勞動法規(guī)

  熟悉各類辦公軟件

  特殊技能:

  語言本事:能清楚、準確的向提問者解答每個問題

  文字本事:能用準確的文字表達出每件事情

  觀察本事:能清楚的了解即將發(fā)生的事情,并能找出解決辦法

  邏輯處理本事:根據(jù)事情的主次合理,有序的安排工作

  熟悉涉外會計、稅務審計等政策法規(guī),具有企業(yè)財務工作流程優(yōu)化本事

  綜合素質(zhì):

  1、有良好的職業(yè)道德,保守企業(yè)秘密

  2、有良好的溝通協(xié)調(diào)本事

  3、能獨立開展工作

  4、工作細心、認真

  其它要求:

  社會背景良好

崗位職責說明書完整標準2

  本崗位名稱:

  專任教師

  崗位類別:

  副教授

  崗位等級:

  7級

  崗位職責:

  1、協(xié)助主任分管教學管理工作,組織貫徹執(zhí)行上級有關(guān)教學方面的方針、政策、規(guī)定和任務,對本部門教學任務和分管工作負全面職責。

  2、組織制定各課程教學計劃及實施辦法,并報學校審批后組織實施。

  3、布置教學任務,審定開課教師名單,組織各教研室主任檢查各個教學環(huán)節(jié)的執(zhí)行情景,確保教學任務完成。

  4、按照分工督促建立有關(guān)教務檔案和文件。

  5、按照分工組織、參與對教學人員的獎懲等工作并提出具體意見。

  6、督促檢查辦公室和教學秘書等日常教務工作。

  7、組織好每學期期中教學檢查,并根據(jù)情景提交書面匯報。

  8、提出教學改革方案,擬定有關(guān)教學文件,報主任審批后組織實施。

  9、組織學生期末考試的命題、評卷、復查等工作。

  10、做好人文學院黨總支和主任交辦的其它工作。

  另外,作為教師,努力完成以下崗位職責:

  1、講授本部門2門及以上課程,主持或參與1門及以上本部門基礎(chǔ)課程建設。

  2、認真履行育人職責,在教學和科研工作中切實加強對學生的思想政治教育,積極參與本部門、總支(支部)組織的政治學習和業(yè)務學習,加強對外學術(shù)交流等活動。

  3、結(jié)合教學工作,指導青年教師(包括兼職教師)的成長,承擔青年教師的培養(yǎng)和指導工作,每學期聽課不能少于4學時。

  4、進取協(xié)助和服從學校及部門的工作安排,進取策劃、組織、指導或參與各種輔導、培訓等工作。

  5、任期內(nèi)每年完成的平均教學工作量不能低于額定的教學工作量。

  崗位任務:

  1、抓好教學常規(guī)管理,及時報送教學周報,做好相關(guān)教學資料的保存、建檔和數(shù)據(jù)平臺工作。

  2、抓好兼職教師和外聘教師的教學督察和規(guī)范管理工作。

  3、抓好《毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系概論》課程建設。

  4、抓好《思想道德修養(yǎng)與法律基礎(chǔ)》課程建設。

  5、抓好《形勢與政策》課程建設。

  6、根據(jù)學校要求,抓好教學期中檢查等相關(guān)工作。

  7、做好人文知識競賽輔導等工作。

  8、更新本部門網(wǎng)站,及時上傳相關(guān)資料信息。

  9、出臺“大思政”實施的初步方案。

  10、做好骨干教師的推薦上報、教學團隊的申報等工作。

  11、協(xié)助總支,做好相關(guān)工作。

  12、協(xié)助學校相關(guān)職能部門,做好相關(guān)工作。

  另外,作為教師要努力完成以下工作:

  1、擔任2門及以上課程的教學工作,教學質(zhì)量評價良好以上,無教學事故的發(fā)生。

  2、聘期內(nèi)參加各類社會實踐1—3個月以上,并完成相應的實踐總結(jié),必要時要做專題匯報。

  3、聘期內(nèi)完成論文2篇及以上。

  4、聘期內(nèi)完成以下之一。

 。1)主持校級及以上教改課題1項;

 。2)主持1項校級及以上科研項目,橫向到帳經(jīng)費0。4萬元以上;

 。3)擔任某課程骨干教師或校級及以上教學團隊、精品課程負責人;

 。4)主編教材、著作1部等。

  5、完成部門及學校領(lǐng)導交辦的`其他工作。

  崗位紀律:

  1、遵守國家的法律法規(guī)、規(guī)章和學校及本部門制定的各項規(guī)章制度。

  2、嚴格遵守崗位職責要求的工作規(guī)范,教書育人。

  3、服從學校、部門領(lǐng)導的管理與安排,誠信稱職,努力完成本職工作。

  4、教學活動不得遲到、早退或曠會,有事需提前請假。

  聘用條件:

  1、具有高等學校教師資格和高級專業(yè)技術(shù)職務。

  2、熱愛教育事業(yè),具有良好的職業(yè)道德和學術(shù)道德,具備履行崗位職責的本事。

  3、身體健康。

  4、貼合上級教育部門及學校規(guī)定的認崗條件。

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