企業(yè)負責人的崗位職責（通用22篇）
在不斷進步的社會中，很多地方都會使用到崗位職責，崗位職責的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風險是非常重要的。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰？以下是小編收集整理的企業(yè)負責人的崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
企業(yè)負責人的崗位職責 1
1.負責貫徹執(zhí)行上級和本廠有關(guān)技術(shù)管理等規(guī)章制度。負責建立和實施企業(yè)機動車維修質(zhì)量保證體系，對質(zhì)量保證體系進行監(jiān)控及文件修訂。
2.負責制定和完善各項技術(shù)質(zhì)量管理制度和工藝流程，并組織實施、檢查和修訂，不斷提高工作效率和維修質(zhì)量。
3.負責維修設(shè)備和計量器具的采購、安裝、使用、維護等管理工作，并建立臺帳。
4.負責企業(yè)日常技術(shù)管理工作，對機動車維修質(zhì)量負責，組織解決機動車維修中出現(xiàn)的疑難技術(shù)問題，對機動車維修質(zhì)量事故和質(zhì)量糾紛提出處理意見和改進措施。
5.負責制定本企業(yè)技術(shù)開發(fā)、技術(shù)改造、技術(shù)革新方案并組織實施，對技術(shù)成果組織推廣運用。
6.負責制定技能培訓計劃并組織實施。
7.按需要收集、整理、保管有關(guān)技術(shù)標準、汽車維修資料，并發(fā)揮其作用。
8.貫徹執(zhí)行機動車維修工時定額和收費標準。
9.完成廠長分配的.其它工作任務(wù)。
企業(yè)負責人的崗位職責 2
1、在董事會領(lǐng)導下，貫徹執(zhí)行董事會決議，負責領(lǐng)導、管理本公司全面工作；
2、負責組織編制本公司年度、季度總體經(jīng)營規(guī)劃，制定營銷策略、措施，并安排組織實施；
3、負責公司年度、季度財務(wù)預算決算及相關(guān)重大財務(wù)費用開支計劃的審批；
4、負責安排行政/財務(wù)、業(yè)務(wù)副總經(jīng)理工作，明確其職責、權(quán)限、并監(jiān)督、檢查、管理其工作任務(wù)完成情況；
5、組織協(xié)調(diào)各部門工作，聽取各部門工作匯報，提出決策性意見；
6、負責上報材料總結(jié)、報告的'政策性把關(guān)審核及上下行文的簽發(fā)。主持向有關(guān)部門，機構(gòu)的工作匯報；
7、負責制訂本公司企業(yè)文化建設(shè)，戰(zhàn)略方針。
企業(yè)負責人的崗位職責 3
1、負責全公司系統(tǒng)思想、文化建設(shè)和精神文明建設(shè)，籌劃各種增強職工凝聚力的宣傳、教育活動；
2、負責擬定和修改各部門人員編制和員工福利待遇；
3、負責安排公司的對外接待工作和各種對外聯(lián)誼活動。規(guī)范公司員工的行為舉止、禮貌用語、衣著服飾，樹立良好的公司對外形象；
4、組織各類文娛、體育活動，活躍員工的`業(yè)余生活；
5、負責組織和實施公司的辦公自動化工作；
6、負責保障公司的各種后勤服務(wù)工作，包括：伙食、車輛、辦公設(shè)施、通訊、衛(wèi)生環(huán)境等；
7、負責行使公司日常行政監(jiān)督權(quán)利，對違法亂紀、違反公司規(guī)章制度、泄漏公司機密、盜竊和破壞公司財產(chǎn)的有關(guān)人員進行調(diào)查和處罰；
8、負責公司人力資源的規(guī)劃、招聘、錄用、考核、培訓，建立一套完善的規(guī)劃體系、崗位體系、績效體系、培訓體系、報酬體系，滿足公司日常運作的人力資源保供要求；
9、協(xié)助總經(jīng)理處理公司各種突發(fā)事件。
企業(yè)負責人的崗位職責 4
職責描述：
1、貫徹執(zhí)行醫(yī)療器械質(zhì)量管理的法律法規(guī)，組織和規(guī)范企業(yè)醫(yī)療器械生產(chǎn)質(zhì)量管理工作；
2、組織建立、實施和保持本企業(yè)醫(yī)療器械生產(chǎn)質(zhì)量管理體系；
3、對質(zhì)量管理活動負責，行使原材料及成品放行、文件批準、風險管理等決定權(quán)；
4、參與對產(chǎn)品質(zhì)量有關(guān)鍵影響的活動，并行使決定權(quán)；
5、在醫(yī)療器械生產(chǎn)質(zhì)量管理過程中，管理者代表應(yīng)主動與醫(yī)療器械監(jiān)督管理部門進行溝通和協(xié)調(diào)。
職位要求：
1、熟悉并正確執(zhí)行國家相關(guān)法律、法規(guī)、正確理解和掌握實施醫(yī)療器械生產(chǎn)的有關(guān)規(guī)定；
2、經(jīng)過YY/T0287-2003《醫(yī)療器械質(zhì)量管理體系用于法規(guī)的要求》、法律法規(guī)和職業(yè)道德等方面的培訓，具有內(nèi)審員證書；
3、熟悉醫(yī)療器械生產(chǎn)質(zhì)量管理工作，具備指導或監(jiān)督企業(yè)各部門按規(guī)定實施醫(yī)療器械質(zhì)量體系的專業(yè)技能和解決實際問題的.能力；
4、具有無源植入產(chǎn)品相關(guān)專業(yè)大學本科以上學歷或中級以上技術(shù)職稱，并具有3年以上生產(chǎn)質(zhì)量、研發(fā)、技術(shù)管理實踐經(jīng)驗；
5、具備良好的組織、溝通和協(xié)調(diào)能力。
企業(yè)負責人的崗位職責 5
崗位職責：
1、醫(yī)療器械產(chǎn)品注冊申請；
2、產(chǎn)品生產(chǎn)質(zhì)量控制；
3、負責建立和實施質(zhì)量管理體系；
職位要求：
1、具有醫(yī)療器械管理質(zhì)量體系內(nèi)審員或外審員的.培訓合格證明；
2、熟悉醫(yī)療器械生產(chǎn)質(zhì)量管理工作，并具備指導和監(jiān)督生產(chǎn)企業(yè)各部門按照規(guī)定實施質(zhì)量管理體系的專業(yè)技能和解決實際問題的能力；
3、具有生產(chǎn)產(chǎn)品相關(guān)專業(yè)大學本科以上學歷或中級以上技術(shù)職稱，并具有3年以上生產(chǎn)、質(zhì)量、技術(shù)管理工作經(jīng)驗；
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-5年
企業(yè)負責人的崗位職責 6
工作職責:
1、帶領(lǐng)銷售團隊，完成所轄團隊的團隊業(yè)績；
2、貫徹執(zhí)行公司的銷售策略，落實公司的銷售計劃；
3、根據(jù)所轄團隊的銷售任務(wù)，制定所轄團隊的.具體銷售策略及計劃，根據(jù)銷售數(shù)據(jù)持續(xù)優(yōu)化策略和計劃；
4、組建銷售隊伍、培訓一線銷售人員、打造積極正向的銷售氛圍；
5、前期獨立完成個人業(yè)績；
6、完成上級規(guī)定的其他工作。
任職資格:
1.5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力。
2.熟悉互聯(lián)網(wǎng)、移動互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)產(chǎn)品市場，餐飲相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.有本地餐飲資源、團購網(wǎng)站以及餐飲優(yōu)惠券從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
4.具備較強的客戶溝通能力和較高的商務(wù)處理能力，具有良好的團隊協(xié)作精神。
5.熱愛銷售工作。
6.學習能力強，有挑戰(zhàn)精神。
企業(yè)負責人的崗位職責 7
總經(jīng)理對公司的安全生產(chǎn)全面負責，具體要做到：
1、認真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)，把安全工作列入企業(yè)管理的重要議一日程，親自主持重要的安全生產(chǎn)工作會議，批閱上級有關(guān)部門安全方面的文件，簽發(fā)有關(guān)部門安全工作的重大決定。
2、負責落實各級安全生產(chǎn)責任制，督促檢查同級副職和所屬單位行政正職抓好安全生產(chǎn)工作。
3、健全安全管理機構(gòu)，充實專職安全生產(chǎn)管理人員，定期聽取安全生產(chǎn)管理部門的工作匯報，及時研究解決或?qū)徟嘘P(guān)安全生產(chǎn)中的重大問題。
4、xx審定產(chǎn)批準企業(yè)安全規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程和重大的安全技術(shù)措施，解決安措費用。
5、按規(guī)定和事故處理的“三不放過”原則，xx對事故的'調(diào)查處理。
6、加強對各項安全活動的領(lǐng)導，決定安全生產(chǎn)方面的重要獎懲。
企業(yè)負責人的崗位職責 8
1、負責公司預算編制、稅務(wù)籌劃、成本管理、年度利潤目標管控等統(tǒng)籌性工作；
2、負責公司全盤賬務(wù)管理、財務(wù)核算工作，出具財務(wù)報表，編寫財務(wù)分析報告、預算報告、經(jīng)營分析報告等；
3、負責核對各科目余額表；
4、負責業(yè)務(wù)經(jīng)濟合同的審核，負責合同管理；
5、保證賬賬相符、賬證相符和賬實相符，確保會計記錄的正確無誤；
6、負責組織會計憑證、總賬和明細賬賬簿及其他會計資料裝訂歸檔管理；
7、負責復核公司往來賬目及往來資金申請；
8、完成上級交予的'臨時性/突發(fā)性的事務(wù)。
企業(yè)負責人的崗位職責 9
1、財務(wù)制度的建立及完善，日常費用報銷、請款及資金預算工作管理；
2、銷售合同以及采購合同的審核管理；
3、海外分公司銀行業(yè)務(wù)、費用報銷管理；
4、部門費用和項目成本控制分析、收款工作管理；
5、日常納稅申報及票據(jù)收集整理。
企業(yè)負責人的`崗位職責 10
1、負責藥店及診所的全盤財務(wù)處理；
2、負責藥店及診所的預算及執(zhí)行監(jiān)控；
3、負責藥店及診所的資金管理、稅務(wù)籌劃申報；
4、制訂藥店及診所的財務(wù)會計制度及相關(guān)管理制度。
5、組織并監(jiān)控藥店及診所的.物品盤點情況。
6、完成領(lǐng)導安排的其他事項。
企業(yè)負責人的崗位職責 11
1、根據(jù)業(yè)務(wù)需求與技術(shù)部門密切溝通，為公司業(yè)務(wù)提供定制的財務(wù)系統(tǒng)實施方案；
2、完善企業(yè)的財務(wù)信息化管理系統(tǒng)，實現(xiàn)財務(wù)信息化系統(tǒng)和業(yè)務(wù)信息化系統(tǒng)的有效銜接；
3、負責項目資源的.組織與協(xié)調(diào)，給財務(wù)部門提供數(shù)據(jù)支持；
4、針對業(yè)務(wù)需求進行深入分析和引導，協(xié)助完成基本系統(tǒng)架構(gòu)的的搭建；
5、負責項目問題的跟蹤與解決管理項目風險，確保項目順利完成。
企業(yè)負責人的崗位職責 12
1、負責公司年度預算及財務(wù)計劃編制，實施公司和部門的`月度預算和年度預算方案，每月對各部門預算執(zhí)行情況進行分析并實施月度預算控制；
2、編制公司財務(wù)報表并提出分析建議；
3、完善財務(wù)規(guī)章制度及財務(wù)內(nèi)控制度，并監(jiān)督執(zhí)行；
4、結(jié)合公司要求及法規(guī)要求制定稅務(wù)優(yōu)化方案，負責執(zhí)行公司的納稅管理及申報工作；
5、直接匯報總經(jīng)理，并完成總經(jīng)理要求的其他工作。
企業(yè)負責人的崗位職責 13
1.審核公司的.原始單據(jù)以及套所有憑證；
2.負責核對往來帳款，定期清理企業(yè)呆帳、壞帳，做到賬實相符；
3.金蝶K3系統(tǒng)月初成本核算、成本維護、無誤后供應(yīng)鏈結(jié)賬。應(yīng)收系統(tǒng)、應(yīng)付系統(tǒng)、出納管理、固定資產(chǎn)結(jié)賬，結(jié)轉(zhuǎn)本期損益后總賬系統(tǒng)結(jié)賬；
4.月初編制資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表、部門利潤表、資產(chǎn)負債科目分析、管理費用分析表、銷售費用分析表、損益分析表編制，公司資金收支內(nèi)部往來賬表編制；
5.全面負責公司的會計核算、成本核算、資金預算和財務(wù)分析工作
企業(yè)負責人的崗位職責 14
一、項目負責人由基建處處長提名經(jīng)主管工作的校領(lǐng)導任命。
二、項目實行行政領(lǐng)導和甲方技術(shù)領(lǐng)導雙重領(lǐng)導下的直線職能制管理體制。
三、項目負責人參與自己負責項目的初步設(shè)計圖紙和施工設(shè)計圖紙的'評審。
四、項目負責人負責組織自己負責項目的招標工作；并在相關(guān)領(lǐng)導和紀委的領(lǐng)導和監(jiān)督下，遵循公正、公平、合理的原則，確定中標施工單位
五、項目負責人參與乙方預算的審核，并負責項目合同的簽定及按合同條款支付工程款的報批。
六、項目負責人有職責建立有材料管理、工程監(jiān)理、造價管理等相關(guān)人員參加的甲方項目管理小組。
并制定出相應(yīng)的管理職責制度。
七、項目負責人在工程施工期間定期召開例會和現(xiàn)場會議，代表甲方協(xié)調(diào)各方關(guān)系，解決施工中的實際問題。
八、項目負責人在工程施工期間負責現(xiàn)場鑒證，簽發(fā)施工變更報告、施工增加項目報告、施工整改通知、隱蔽工程驗收等資料。
企業(yè)負責人的崗位職責 15
1、全面負責本站的技術(shù)運作。
2、根據(jù)標準組織編制檢測工藝和相關(guān)作業(yè)指導書。
3、對檢測工作質(zhì)量負最終責任。
4、負責實驗室間比對或能力驗證的組織與評審。
5、負責新項目的評審。
6、負責分包方資格的.評審。
7、負責對檢測方法進行確認。
8、負責外部支持服務(wù)和供應(yīng)的審核。
企業(yè)負責人的崗位職責 16
職責描述:
1、根據(jù)公司市場策略，制定分公司市場開拓及推廣策略；
2、組織分公司市場開拓團隊開展推廣工作，達成分公司推廣任務(wù)。
3、組織協(xié)調(diào)分公司內(nèi)外部資源，主動開發(fā)有利于用戶推廣的各類合作渠道。
4、引導并督促各市場團隊達成推廣及市場開拓目標。
5、組織協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，執(zhí)行并持續(xù)改進用戶維護工作。
6、發(fā)現(xiàn)并吸引優(yōu)秀人才，不斷進行技能提升培訓。
7、完成上級交辦的其它工作。
任職要求:
1、學歷:具有全日制本科及以上學歷。
2、年齡:35周歲及以下。
3、工作經(jīng)驗要求:至少2年以上金融、保險、直銷、市場營銷或互聯(lián)網(wǎng)推廣類工作經(jīng)驗，具有金融類app推廣及管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及拓展意識；
5、為人正直勤奮、責任心強，有良好的.心理承受能力和指標達成意識；
6、優(yōu)秀的團隊管理及組織協(xié)調(diào)能力，以及外部人才引進、內(nèi)部人才挖掘培養(yǎng)能力；
7、具有良好的數(shù)據(jù)分析，業(yè)績督導，培訓組織能力；
8、熟悉本地金融業(yè)態(tài)及分布，熟悉互聯(lián)網(wǎng)推廣渠道及方式。
企業(yè)負責人的崗位職責 17
1、主要負責應(yīng)收賬款的追款和跟進工作；
2、客戶帳單、費用的統(tǒng)計與核對；
3、做好統(tǒng)計資料的保密和歸檔以及單證的'錄入工作。
4、依據(jù)公司財務(wù)規(guī)定，進行日常財務(wù)核算，帳務(wù)處理工作，公司每月成本支出和收入統(tǒng)計，并做月度財務(wù)報表；
5、上級安排其它工作。
企業(yè)負責人的崗位職責 18
1、現(xiàn)金及銀行收付處理，制作記賬憑證，費用報銷單據(jù)審核，開具與保管發(fā)票；
2、協(xié)助辦理工商年審，外出銀行回單打印、申請票據(jù)，準備和報送會計報表等業(yè)務(wù)辦理相關(guān)事宜；
3、定期核對固定資產(chǎn)帳目，作到帳物相符；
4、負責對合同進行初步的分類整理、登記維護并存檔；
5、定期裝訂會計憑證、帳簿、表冊等，妥善保管和存檔；
6、協(xié)助做好項目成本歸集核算工作；
7、協(xié)助財務(wù)部領(lǐng)導交辦的其它工作任務(wù)
企業(yè)負責人的'崗位職責 19
1、在董事會的領(lǐng)導下，在任期內(nèi)遵守國家的法律法規(guī)和行業(yè)主管部門的規(guī)定，依法執(zhí)業(yè)，向董事會及股東會負責或報告工作，確保股東出資收益率不低于社會平均收益率；
2、堅持獨立、客觀、公正的宗旨，誠信服務(wù)，保證本企業(yè)發(fā)展的'正確方向。在股東會授權(quán)下可對外投資或調(diào)整企業(yè)發(fā)展的方向，并考察洽談或形成意向報批后吸收其他合伙人；
3、主持制定和組織實施企業(yè)發(fā)展規(guī)劃，人才發(fā)展規(guī)劃，各項規(guī)章制度和企業(yè)重大決策；
4、代表企業(yè)對內(nèi)外簽訂各項合同、協(xié)議和合約，也可部分授權(quán)其他人草簽，條件具備時補簽認可。嚴格作好企業(yè)風險防范，維護本企業(yè)合法權(quán)益；
5、兼任企業(yè)技術(shù)負責人代表...
企業(yè)負責人的崗位職責 20
1、組織制定詳細的質(zhì)量管理制度、規(guī)范和標準，并經(jīng)領(lǐng)導審批同意后負責實施；
2、負責組織實施質(zhì)量計劃以及質(zhì)量管理規(guī)范，監(jiān)督產(chǎn)品或者工程質(zhì)量問題；
3、按照規(guī)定審核用于生產(chǎn)的`原材料和生產(chǎn)設(shè)備的質(zhì)量，保證原材料及設(shè)備達到企業(yè)生產(chǎn)要求；
4、對產(chǎn)品或工程實施質(zhì)量監(jiān)督，負責及時發(fā)現(xiàn)并解決施工過程中的質(zhì)量問題；對質(zhì)量事故進行調(diào)查分析并撰寫質(zhì)量事故調(diào)查報告；
5、組織質(zhì)量部門人員完成質(zhì)量認證工作；
6、負責質(zhì)量部門的日常工作，負責人員工作安排，保證工作能及時完成；
7、負責部門人員的培訓和業(yè)績考核工作。
企業(yè)負責人的崗位職責 21
崗位職責：
1、醫(yī)療器械產(chǎn)品注冊申請；
2、產(chǎn)品生產(chǎn)質(zhì)量控制；
3、負責建立和實施質(zhì)量管理體系；
職位要求：
1、具有醫(yī)療器械管理質(zhì)量體系內(nèi)審員或外審員的'培訓合格證明；
2、熟悉醫(yī)療器械生產(chǎn)質(zhì)量管理工作，并具備指導和監(jiān)督生產(chǎn)企業(yè)各部門按照規(guī)定實施質(zhì)量管理體系的專業(yè)技能和解決實際問題的能力；
3、具有生產(chǎn)產(chǎn)品相關(guān)專業(yè)大學本科以上學歷或中級以上技術(shù)職稱，并具有3年以上生產(chǎn)、質(zhì)量、技術(shù)管理工作經(jīng)驗；
企業(yè)負責人的崗位職責 22
一、熟記“四懂四會”了解本區(qū)域內(nèi)的消防器材分布情況；
二、上崗前檢查款機運轉(zhuǎn)是否正常，下山體后及時關(guān)掉不用的.電源；
三、款機電源插座處不許接入其他用電設(shè)施；
四、在工作中保護好自己所收的貨款；
五、在營業(yè)中，款員不許在款臺上清點錢箱內(nèi)款項，保證安全；
六、按規(guī)定做好交接班，交款時要嚴肅認真執(zhí)行簽字制度。
一、堅守工作崗位，不得擅離職守，不得干與工作無關(guān)的事項。
二、熟悉業(yè)務(wù)、認真鉆研、提高業(yè)務(wù)水平、文明值班，積極妥善處理好職責范圍內(nèi)的一切業(yè)務(wù)工作。
三、遇重大、緊急事件和超出職責范圍的業(yè)務(wù)，應(yīng)及時向上級領(lǐng)導漏報、請示，并妥善做好相應(yīng)處理工作。
四、加強安全責任意識，不得向無關(guān)人員泄露公司內(nèi)部及各廠家以經(jīng)營情況和商業(yè)資料，維護廠家和公司利益。
五、遇有特殊情況需換班或代班必須向上級主管領(lǐng)導請示，未經(jīng)上級領(lǐng)導同意，私自換、代班按違紀處理，在此期間發(fā)生事故責任自負。
六、按規(guī)定時間交接班，不準遲到早退，執(zhí)行好值班、交接班及清場簽字制度。
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