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遠(yuǎn)程客戶經(jīng)理崗位職責(zé)
在日新月異的現(xiàn)代社會中，越來越多人會接觸到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧，以下是小編為大家收集的遠(yuǎn)程客戶經(jīng)理崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。
遠(yuǎn)程客戶經(jīng)理崗位職責(zé)1
1、負(fù)責(zé)市場開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作；
2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的`制定及分解；
3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；
4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算；
5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理。
遠(yuǎn)程客戶經(jīng)理崗位職責(zé)2
1建立線上化經(jīng)營平臺,設(shè)計線上客戶經(jīng)營互動場景和具體產(chǎn)品,提升客戶黏性,規(guī)劃每個客戶交互環(huán)節(jié)對業(yè)務(wù)流程的經(jīng)營場景
2負(fù)責(zé)研究客戶行為特征,統(tǒng)籌小程序設(shè)計及線上推廣,并完成小程序機(jī)器人迭代優(yōu)化
3負(fù)責(zé)遠(yuǎn)程客戶經(jīng)營活動的`線上化推動,提升客戶經(jīng)營效率,提高轉(zhuǎn)化率
4 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)
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