市場執(zhí)行崗位職責

　　在日常生活和工作中，各種崗位職責頻頻出現(xiàn)，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當承擔的責任范圍，職責是職務(wù)與責任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責任兩部分組成。什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編幫大家整理的市場執(zhí)行崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

市場執(zhí)行崗位職責1

　　1、制定方案，執(zhí)行、跟進并評估各項市場活動;

　　2、負責消費者活動的執(zhí)行，客戶活動的.追蹤，確保新品銷量和鋪貨目標達成;

　　3、負責各類市場用品統(tǒng)一使用與管理，制作與管理本地廣告、市場宣傳品、促銷品等市場用品;

　　4、能夠及時完成上級交代的其他工作。

市場執(zhí)行崗位職責2

　　1、熟悉線下推廣活動運營，負責公司品牌及渠道活動項目的活動策劃與執(zhí)行工作;

　　2、整合項目實施經(jīng)驗和資源，將整體活動策劃方案細化成可執(zhí)行方案，有效整合資源，控制成本;

　　3、負責項目以外對外培訓(xùn)及渠道推廣項目的參與與執(zhí)行;

　　4、公司品牌推廣執(zhí)行工作;

　　5、線下市場策劃方案執(zhí)行;

　　6、節(jié)日節(jié)點及活動節(jié)點品牌創(chuàng)新策劃公關(guān)稿;

市場執(zhí)行崗位職責3

　　招聘教育機構(gòu)市場總監(jiān)/執(zhí)行校長

　　要求有相關(guān)工作經(jīng)驗，能夠獨立運作團隊;

　　具體細節(jié)可以面聊。

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市場執(zhí)行崗位職責4

　　1.據(jù)市場信息及行業(yè)動態(tài),進行活動策劃和執(zhí)行;

　　2.負責評估活動效果并編制活動報告;

　　3.負責活動現(xiàn)場的統(tǒng)籌、監(jiān)督管理與執(zhí)行;

　　4.為策劃提供執(zhí)行建議與可活動可落地的執(zhí)行規(guī)劃;

　　5.根據(jù)品牌定位和長期規(guī)劃,制定年度、季度市場活動計劃,主題設(shè)定;

　　6.撰寫活動執(zhí)行方案,把控預(yù)算。

市場執(zhí)行崗位職責5

　　1、根據(jù)公司戰(zhàn)略及管理需求,建立與完善分公司零售運營體系,及運營標準在分公司的落地;

　　2、負責進行品牌各類店鋪形象的si系統(tǒng)開發(fā)及推廣,負責新開/整改店鋪的空間推廣服務(wù)工作,確保品牌各類店鋪形象始終保持較高的市場競爭力;

　　3、根據(jù)銷售團隊能力情況,制定終端員工年度培訓(xùn)計劃與培訓(xùn)方案,實施相應(yīng)的`培訓(xùn)與考核,提升員工專業(yè)技能;

　　4、監(jiān)管店鋪的月度,季度,年度零售業(yè)績目標,對全國范圍的終端銷售實況作出合理的分析、診斷、預(yù)測、改善,為零售終端及客戶提供營銷策略指導(dǎo)及相關(guān)支持,不斷提高終端營運成效;

　　5、搭建新零售運營體系及工作流程,制定并跟進執(zhí)行微商城及智慧門店零售目標;推廣及培訓(xùn)分公司新零售工作流程及運營體系,策劃提升“增量”線上下促銷活動,開發(fā)新零售平臺,并根據(jù)品推商推有效進行平臺管理及維護;

　　6、負責根據(jù)公司戰(zhàn)略及產(chǎn)品特征,制定終端陳列標準,并負責標準的落地實施及推廣,促進銷售業(yè)績和品牌形象提升。

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