汽車項目管理經理崗位職責（通用8篇）

　　在現在社會，崗位職責的使用頻率呈上升趨勢，崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。擬起崗位職責來就毫無頭緒？下面是小編為大家整理的汽車項目管理經理崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　汽車項目管理經理崗位職責 1

　　第一節(jié)總經理崗位職責

　　1、全面負責公司的日常經營、管理工作；

　　2、負責調研與分析市場和行業(yè)現狀，結合公司戰(zhàn)略規(guī)劃制定中、長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，組織實施公司年度經營計劃和發(fā)展規(guī)劃；

　　3、負責組織制定年度經營目標，擬訂年度工作計劃，而且有效的分解成月工作計劃，并有效地監(jiān)督檢查各部責任人的目標落實情況并加以指導。

　　通過檢查、調控、監(jiān)督和考核等過程管理，保障各項計劃及指標的完成；

　　4、擬訂公司內部管理機構架設方案，建立完善公司基本管理制度、運營流程，規(guī)范內部管理；

　　5、審定公司具體規(guī)章制度、績效考核方案，負責推動各項管理規(guī)章制度的建設和完善，量化管理流程，嚴格推行北現總部的管理體制；

　　6、負責公司公共關系及總部關系的溝通，二級網點經銷商的開發(fā)、支持；組織經濟協(xié)議的洽談和經濟合同的簽訂；

　　7、負責市場信息、宣傳推廣、客戶拓展和服務聯(lián)絡等工作，組織市場調研工作，挖掘市場潛力，擴大市場份額；

　　8、運用營運報表管控公司整體運營（銷售、售后、行政、市場、客服中心等），并推動公司整體考核工作；

　　9、關心職工生活、勞動保護，防止發(fā)生重大安全事故；

　　加強職工安全教育、提高職工安全系數；

　　10、處理公司重大突發(fā)事件；

　　11、負責與總公司中高層領導的接洽及代表公司參與出席相關公關活動；

　　12、運用針對公司管理干部的支持鼓勵、培訓、考核等措施，打造團結高效優(yōu)質和諧管理

　　13、規(guī)劃公司未來戰(zhàn)略方針和發(fā)展目標，并貫徹落實好公司的各項經營指標，帶領公司不斷發(fā)展壯大。

　　第二節(jié)銷售經理崗位職責1、組織主持本部門日常全面工作，編制本部門年、季、月工作計劃的分解和落實情況；

　　2、檢查監(jiān)督和授權所有的交易和訂單，以確保完成目標；

　　3、根據市場銷售的不同情況，及時、合理、準確的調整銷售及獎勵政策，保證公司的經營業(yè)績；

　　4、為銷售部和每一位銷售顧問制定短期或全年的銷售目標；

　　5、監(jiān)督、落實銷售流程和銷售管理的標準化，強化銷售服務標準，提高客戶滿意度；

　　6、每月制定銷售分析報告，與總經理進行有效溝通；

　　7、建立和維護員工培訓、發(fā)展和激勵的制度；

　　8、落實完成上級每月下發(fā)的各項任務，并對本部門各項指標進行監(jiān)督和管理；

　　匯報；

　　10、如實掌握銷售部以及各二級網點的庫存實數，以便及時調整庫存結構；

　　第三節(jié)服務經理崗位職責

　　1、組織主持部門日常全面工作，編制本部門年、季、月工作計劃的分解和落實完成；

　　2、建立完善售后服務體系，制訂嚴格高效的售后服務管理制度，做好售后服務的監(jiān)督工作；

　　3、負責全年售后運營策劃、落實，增加售后營業(yè)產值，提高客戶滿意度；

　　4、負責搜集客戶需求和意見，競爭品牌的售后服務策略，定期與上級領導有效溝通匯報；

　　5、負責配件庫存的管控，提高庫存的周轉率、盤活資金，嚴把配件質量關；

　　6、經常對售后人員進行技術培訓，以增強技術方面知識；

　　7、配合銷售部門，多參加各類車輛促銷活動及參與市場活動策劃；

　　8、負責對部門人員的管理工作和業(yè)績工作的`考評；

　　9、負責本部門方針、目標的展開，以及檢查、診斷、落實等工作；

　　10、完成上級領導交辦的重要工作事項。

　　第四節(jié)人事行政經理崗位職責

　　1、組織主持部門日常全面工作，編制本部門年、季、月工作計劃的分解和落實完成；

　　2、構建和完善符合公司實際情況的人力資源架構、人事行政管理制度及企業(yè)文化建設，并嚴格監(jiān)督運行；

　　3、根據公司的實際需要，制定詳細的招聘計劃、策劃招聘程序、組織招聘工作、安排面試、培訓；

　　4、負責公司環(huán)境衛(wèi)生和辦公秩序的管理，參與組織、協(xié)調安排公司的各種會議及大型活動；

　　5、負責員工的考核、評議，擬訂人事培訓計劃，并組織實施；

　　6、負責人員的考選、任聘、培訓、考核、獎懲、升遷、福利、離職等事項的審核與辦理；

　　7、負責公司的日�？记诠ぷ�，辦公設備、公共設施的日常管理和維護，以及辦公用品與日常用品的申購、采購、發(fā)放管理；

　　8、擬訂公司年度、月度各項行政費用預算，及時上報店總，做好開源節(jié)流，盡量減少費用開支；

　　9、負責擬制公司各類文稿、文件、報告、總結及其他材料；

　　10、監(jiān)督抓好車間安全生產管理工作，不定期檢查，發(fā)現隱患及時補救或及時雨上報總經理予以整改；

　　11、參與5s現場管理制度的擬訂、推行與監(jiān)督；

　　12、協(xié)助對外聯(lián)絡與接待工作，并和相關職能部門進行有效的溝通，提供有利后勤保障；

　　13、完成上級領導臨時交辦的工作事項。

　　汽車項目管理經理崗位職責 2

　　1、在相關加油站點駐點值班，接受客戶咨詢。根據客戶需求解答及匹配適合的產品(包括汽車、金融、保險、車輛收購)。

　　2、有效執(zhí)行各類汽車營銷策略;

　　3、開發(fā)潛在目標客戶，按時完成汽車銷量指標;

　　4、按規(guī)范流程接待客戶，并向客戶提供優(yōu)質的`售車咨詢、配套服務等;

　　5、協(xié)助客戶辦理車輛銷售的相關手續(xù);

　　6、積極上報并解決售車過程中出現的問題;

　　7、負責對已成交客戶進行汽車使用情況的跟蹤服務;

　　8、做好與顧客之間的溝通工作，提高顧客滿意度。

　　汽車項目管理經理崗位職責 3

　　1、負責完成公司年度任務指標，進行任務分解和進度監(jiān)控，依據市場變化隨時調整市場戰(zhàn)略，以確保各項任務計劃的完成；

　　2、負責組織市場調研，進行經營分析，為公司提供準確的行業(yè)定位，確定、調整市場布局，確定市場業(yè)務模式，策劃宣傳方案及其他市場活動方案等；

　　3、負責目標市場的商務談判、商業(yè)模式確定、合同及合作協(xié)議的簽署；

　　4、負責重點項目的組織策劃、方案制定及項目組人員籌建、項目管理等工作；

　　5、負責區(qū)域市場與政府部門、集團客戶、新能源產業(yè)上下游企業(yè)等建立良好的`合作關系；

　　6、負責部門安全管理工作，對突發(fā)事件的及時處置、協(xié)調、督促，及時上報上級領導；

　　7、領導交辦的其他事項。

　　汽車項目管理經理崗位職責 4

　　職責描述:

　　1、與汽車金融領域的'融資租賃、金融租賃、汽車經銷商等各類機構建立投融資業(yè)務聯(lián)系;

　　2、重點開拓汽車融資租賃、汽車庫存融資、汽車消費金融等項目;

　　3、負責項目盡調、報審，合作機構業(yè)務、財務分析等工作;

　　4、負責交易結構設計、合同協(xié)議制訂等工作;

　　5、負責投后管理與協(xié)調，控制項目風險，做好信息披露和報告工作。

　　任職要求:

　　1、本科及以上學歷，金融、法律、經濟、計算機等相關專業(yè)，具備經濟、金融理論基礎，五年以上工作經驗;

　　2、了解監(jiān)管政策及相關法規(guī)，熟悉金融業(yè)務的交易結構、法律法規(guī)、審核流程以及相關合同的條款，具備較強商務談判能力和溝通協(xié)調能力;

　　3、了解金融資產交易場所業(yè)務模式，具有銀行、信托、融資租賃、金融租賃等汽車金融工作經驗，能獨立開發(fā)項目者優(yōu)先。

　　汽車項目管理經理崗位職責 5

　　崗位職責：

　　1.從事汽車行業(yè)市場調查、分析研究，為客戶提供市場研究咨詢報告；

　　2.負責汽車產品類項目研究；

　　3.負責客戶委托市場研究項目的計劃、組織、運作和管理；

　　4.參與客戶溝通，談判及維護工作。

　　崗位要求：

　　1.統(tǒng)計學、心理學、社會學、汽車工程等專業(yè)本科或以上學歷；

　　2.一年以上商用車領域市場研究經驗；

　　3.熱愛研究，對研究分析感興趣，邏輯思維強，喜歡分析和關注新鮮事物；

　　4.良好的'溝通表達能力，優(yōu)秀的團隊意識和協(xié)作精神；

　　5.可適應高強度且快速的工作節(jié)奏。

　　汽車項目管理經理崗位職責 6

　　崗位職責

　　1、制定項目總進度計劃并進行跟蹤;

　　2、負責項目各階段工作的推進和問題的`處理;

　　3、協(xié)調各部門工作確保項目順利進行;

　　4、完成項目進行各階段的資料(apqp);

　　5、負責日常與韓國公司聯(lián)系。

　　任職資格

　　1、工科專業(yè)大專以上學歷;

　　2、具有汽車零部件行業(yè)質量，開發(fā)，生技等部門工作經歷優(yōu)先;

　　3、熟悉apqp等ts五大工具;

　　4、具備良好的溝通能力、善于表達、總結和歸納;

　　5、具備良好的學習能力，組織能力、協(xié)調能力及應變能力

　　6、韓語熟練，聽說讀寫流利。

　　汽車工程項目管理崗位

　　汽車項目管理經理崗位職責 7

　　職責描述:

　　1.參與制定和維護項目管理辦法,保證項目按進度有序進行;

　　2.組織、協(xié)調項目開發(fā),并跟蹤反饋進度,以滿足客戶對項目的要求;

　　3.按項目管理作業(yè)流程,組織相關部門進行項目評估,達到科學決策;

　　4.跟蹤確定項目的進度,進行客戶需求與公司內部的協(xié)調溝通,組織定期與客戶進行相關會談(技術、質量等問題及項目進度),及時傳遞各類信息,達到有計劃、按進度推動項目進行;

　　5.完成項目樣品訂單資料的整理歸檔和按程序移交項目,為今后批量供貨提供技術、質量和商務等問題的'處理提供追溯依據;

　　任職要求:

　　1.本科及以上學歷,市場營銷、項目管理或機械類相關專業(yè),英語cet-4級;

　　2.2-5年項目管理工作經驗,制造類行業(yè)工作經驗者優(yōu)先考慮;

　　3.了解行業(yè)、產品與工藝,熟練使用辦公軟件,普通話較標準;

　　4.具有較強的溝通能力、計劃與執(zhí)行能力、組織協(xié)調能力和問題解決能力。

　　汽車項目管理經理崗位職責 8

　　1、結合公司年度和未來戰(zhàn)略目標及原材料供應商的發(fā)展要求，分析市場潛在機會，制訂電子電氣業(yè)務市場開發(fā)目標和開發(fā)計劃；

　　2、主要負責和推動非汽車領域，如工業(yè)設備、辦公設備、體育用品、家電、建筑、家居位于、消費品、電動工具等行業(yè)，關于工程塑料、特種塑料的前期項目應用開發(fā)；

　　3、為客戶端提供工程塑料應用和技術解決方案，包括合適的.材料推薦、前期項目試料、客戶抱怨、材料技術方面問題的解決；包括項目應用案例的內部分享培訓；

　　4、定期收集市場信息，不斷發(fā)掘和發(fā)現市場新的材料及應用機會，聚焦定位開發(fā)方向，并及時反饋部門經理，建議實施方案；

　　5、信息反饋及溝通，定時將新客戶和項目信息及推動進度情況反饋給部門經理，并就反饋信息提出合理化建議方案和落實行動；

　　6、創(chuàng)新規(guī)范業(yè)務開發(fā)流程，確保部門業(yè)務持續(xù)增長和穩(wěn)健發(fā)展。

　　要求：

　　1、具備5年在工程塑料行業(yè)從事電子電氣業(yè)務的應用開發(fā)和銷售的工作經驗；

　　2、精通阻燃工程塑料在電子電氣各個領域內的標準和測試要求；

　　3、精通塑料的成型方法及成型工藝；

　　4、能夠閱讀相關英文技術資料，能用外語進行日常交流和書寫各類工作報告及技術郵件。

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