財(cái)務(wù)的崗位職責(zé)精選15篇
在不斷進(jìn)步的社會中,我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系,崗位職責(zé)的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險(xiǎn)是非常重要的。我們該怎么制定崗位職責(zé)呢?下面是小編收集整理的財(cái)務(wù)的崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
財(cái)務(wù)的崗位職責(zé)1
1.負(fù)責(zé)現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記的登記以及銀行對賬;
2.負(fù)責(zé)審核原始憑證,根據(jù)原始憑證登記記賬憑證;
3.審核員工報(bào)銷單據(jù)與核算員工工資;
4.開具與保管發(fā)票;
5.月末出具財(cái)務(wù)報(bào)表;
6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)委派的其他工作。
財(cái)務(wù)的`崗位職責(zé)2
崗位職責(zé):
1、依據(jù)公司規(guī)定審核終端費(fèi)用報(bào)告,確保費(fèi)用支出的合理性;
2、按公司規(guī)定審核終端渠道商業(yè)折扣,保證公司商業(yè)利益;
3、整理和保管終端費(fèi)用報(bào)銷資料和終端商場檔案,建立較完整的終端商場資料庫;
4、統(tǒng)計(jì)終端銷量,并計(jì)算終端商業(yè)折扣,準(zhǔn)確反映公司銷售情況和商業(yè)折扣成本;
5、協(xié)助編制月度財(cái)務(wù)分析報(bào)告,準(zhǔn)確反映公司財(cái)務(wù)狀況;
6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作;
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,會計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、金融學(xué)等財(cái)經(jīng)類專業(yè);
2、2年以上營銷財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)(具備快消行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先),精通費(fèi)用核算、經(jīng)營分析工作,熟悉并懂得行業(yè)運(yùn)作模式,熟悉SAP系統(tǒng);
3、性格穩(wěn)重,具備較強(qiáng)的`溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力,熟練使用PPT、EXCEL。
4、能適應(yīng)出差。
財(cái)務(wù)的崗位職責(zé)3
1、所有市場或商超系統(tǒng)的業(yè)務(wù)單據(jù)的收集與核對;
2、確認(rèn)應(yīng)收及應(yīng)付賬款,并及時核對應(yīng)收賬款;
3、在總賬系統(tǒng)錄入憑證;
4、核算自營店單價(jià)異常的反饋;統(tǒng)計(jì)應(yīng)收款情況,因欠款、欠量的情況督促、催收相關(guān)人及時跟進(jìn);
5、核算剩貨回收重量及金額,并及時登記好,以便賬款的準(zhǔn)確性;
6、定期報(bào)送應(yīng)收賬款明細(xì)及分析報(bào)表;
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交待的`其他工作。
財(cái)務(wù)的崗位職責(zé)4
一、崗位職責(zé):
1、費(fèi)用申報(bào)類:根據(jù)所需進(jìn)行相關(guān)用品申請、付款、報(bào)銷等環(huán)節(jié)的工作,并對固定資產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)督管理;
2、資料類:定期到集團(tuán)總部上交賬務(wù)單據(jù),并領(lǐng)取相關(guān)資料;
3、根據(jù)單位實(shí)際情況,處理單位賬務(wù)、稅務(wù)及社保等操作;
4、數(shù)據(jù)類:統(tǒng)計(jì)單位業(yè)績、財(cái)報(bào)等相關(guān)數(shù)據(jù),并按流程工具定期上報(bào);
5、工資類:對校區(qū)人員請假、外出及入離職等進(jìn)行輔助管理,重點(diǎn)完成單位員工的工資核算;
6、其他類:其他相關(guān)財(cái)務(wù)、行政工作,并完成現(xiàn)階段集團(tuán)總部安排的上市相關(guān)工作。
二、任職資格:
1、會計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,有會計(jì)從業(yè)資格證書;
2、了解國家財(cái)經(jīng)政策和會計(jì)、稅務(wù)法規(guī);
3、熟練操作辦公軟件及會計(jì)報(bào)表的`處理;
4、善于處理流程性事務(wù)、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;
5、思維敏捷,工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
財(cái)務(wù)的崗位職責(zé)5
1.協(xié)助財(cái)務(wù)部門處理日常事務(wù)。
2.憑證及單據(jù)的整理、歸檔。
3.財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)的更新。
4.開具發(fā)票并核對開票系統(tǒng)。
5.制作各類報(bào)表,及時匯總公司情況。
6.維護(hù)公司利益,保守各公司的`財(cái)務(wù)機(jī)密。
7.上級安排的其他工作。
任職要求:
1、有會計(jì)上崗證;
2、熟練使用日常辦公軟件,掌握基本財(cái)務(wù)知識;
3、溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng);
4.熟悉操作財(cái)務(wù)軟件、excel、word等辦公軟件
財(cái)務(wù)的崗位職責(zé)6
1、搞好財(cái)務(wù)核算,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)開支標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)規(guī)定的成本、費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn),審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性,審核費(fèi)用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定。
2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)會計(jì)事務(wù)處理,正確設(shè)置會計(jì)科目,數(shù)字真實(shí)憑證完整,裝訂整齊,字跡清晰,報(bào)賬及時。負(fù)責(zé)公司稅金的計(jì)算、申報(bào)和解繳工作,協(xié)助有關(guān)部門開展財(cái)務(wù)審計(jì)和年檢。
3、正確計(jì)算收入、費(fèi)用、成本,正確計(jì)算和處理財(cái)務(wù)成果,具體負(fù)責(zé)編制公司內(nèi)部月度、年度報(bào)表,做到帳表相符,認(rèn)真分析,有情況要說明,按時上報(bào)。并做好會計(jì)檔案管理工作,做到安全、保密
4、經(jīng)常檢查收支情況,及時清理貨款到賬情況,并根據(jù)收款情況進(jìn)行登記;分析費(fèi)用升降原因,提合理化建議,及時向經(jīng)理反映本單位經(jīng)濟(jì)活動情況。
5、負(fù)責(zé)公司各種證件、公章及各銀行卡、U盾的保管,不得交予他人,出納借出后需督促其及時歸還。
6、在公司群通報(bào)每日到賬金額,并登記在案,每個款項(xiàng)備注對應(yīng)的業(yè)務(wù)員姓名,方便后續(xù)查詢,并不定期的查看銀行的'到賬款。
7、定期購買發(fā)票,并根據(jù)客戶需要開具發(fā)票或收據(jù)。
8、每月10日、20日、月底整理圓通代收的對賬單,并交付給出納,每月月底清算其他快遞的運(yùn)費(fèi)總金額。每月月底整理月結(jié)客戶的賬單、交由相關(guān)人員結(jié)款。每周整理代收賬單算出總金額并交付相關(guān)人員去結(jié)款。
9、每月月底送費(fèi)用清單和發(fā)票記賬聯(lián)給會計(jì)。
10、負(fù)責(zé)和供貨商核對賬單,并將賬單交予出納安排貨款。
11、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好部門內(nèi)務(wù)工作,完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。
財(cái)務(wù)的崗位職責(zé)7
1、負(fù)責(zé)銷售人員、經(jīng)銷商、導(dǎo)購及門店等市場性費(fèi)用和管理性費(fèi)用核報(bào)與兌付。分析和通報(bào)費(fèi)用兌付情況,提出糾偏及合理化建議;
2、負(fù)責(zé)經(jīng)營管理數(shù)據(jù)收集統(tǒng)計(jì),提交經(jīng)營管理數(shù)據(jù)分析報(bào)表,降低公司運(yùn)營財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);
3、負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款等賬務(wù)及稅務(wù)工作,并與集團(tuán)總部做好賬務(wù)銜接;
4、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商對賬工作,及時回收對賬單并解決經(jīng)銷商對賬問題反饋;
5、負(fù)責(zé)向銷售單位、經(jīng)銷商客戶培訓(xùn)和宣講公司各項(xiàng);
6、主動反饋日常工作中存在的.內(nèi)控風(fēng)險(xiǎn),協(xié)同經(jīng)營管理財(cái)務(wù)出具風(fēng)險(xiǎn)解決方案,共同推進(jìn)業(yè)務(wù)規(guī)范程度;
7、上級交辦的其他事項(xiàng)。
財(cái)務(wù)的崗位職責(zé)8
為進(jìn)一步提升公司財(cái)務(wù)內(nèi)部管理水平,提高財(cái)務(wù)整體工作效率,根據(jù)公司性質(zhì)劃分財(cái)務(wù)崗位,明確財(cái)務(wù)各個崗位的工作職責(zé),提高財(cái)務(wù)人員綜合素質(zhì),特制訂本制度。
一、財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)總監(jiān)由董事會聘任并向董事會負(fù)責(zé)。財(cái)務(wù)總監(jiān)負(fù)責(zé)全公司財(cái)務(wù)管理和會計(jì)核算,主要職責(zé)包括:全公司會計(jì)基礎(chǔ)管理、財(cái)務(wù)管理與監(jiān)督、財(cái)會內(nèi)控機(jī)制建設(shè)和重大財(cái)務(wù)事項(xiàng)監(jiān)管等。
(一)、公司會計(jì)基礎(chǔ)管理職責(zé)主要包括:
1、貫徹執(zhí)行國家方針政策和法律法規(guī),遵守國家財(cái)經(jīng)紀(jì)律,運(yùn)用現(xiàn)代管理方法,組織和規(guī)范本公司會計(jì)工作;
2、組織制定公司會計(jì)核算方法、會計(jì)政策,確定公司財(cái)務(wù)會計(jì)管理體系;
3、組織領(lǐng)導(dǎo)全公司年度預(yù)、決算報(bào)告的編制,統(tǒng)籌安排各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作;
4、組織實(shí)施公司財(cái)務(wù)收支核算與管理,開展財(cái)務(wù)收支的分析、預(yù)測、計(jì)劃、控制和監(jiān)督等工作,組織開展經(jīng)濟(jì)活動分析,提出加強(qiáng)和改進(jìn)經(jīng)營管理的具體措施;負(fù)責(zé)搞好公司各部門之間和對外的協(xié)調(diào)工作
5、組織制定財(cái)會人員管理制度,提出財(cái)會機(jī)構(gòu)人員配備和考核方案;
6、組織公司財(cái)會人員開展政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),協(xié)調(diào)公司財(cái)會人員的業(yè)務(wù)工作,檢查各業(yè)務(wù)崗位的工作情況。
7、組織公司會計(jì)誠信建設(shè),依法組織編制和及時提供財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告;
8、負(fù)責(zé)全公司會計(jì)檔案管理領(lǐng)導(dǎo)工作,及時督促向公司檔案室移交會計(jì)檔案;
9、推動實(shí)施財(cái)務(wù)信息化建設(shè),及時掌控財(cái)務(wù)收支狀況,運(yùn)籌各項(xiàng)資金,保證經(jīng)營生產(chǎn)工作的正常開展,嚴(yán)格控制不合理開支,管好用好各種資金。
10、及時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)務(wù)情況,當(dāng)好公司領(lǐng)導(dǎo)的參謀,努力完成董事長和總經(jīng)理等有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。
。ǘ、公司財(cái)務(wù)管理與監(jiān)督職責(zé)主要包括:
1、組織制定公司財(cái)務(wù)管理規(guī)章制度,并監(jiān)督各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度執(zhí)行情況;
2、組織制定和實(shí)施財(cái)務(wù)戰(zhàn)略,組織擬訂和下達(dá)財(cái)務(wù)預(yù)算,評估分析預(yù)算執(zhí)行情況,促進(jìn)公司預(yù)算管理與發(fā)展戰(zhàn)略實(shí)施相連接,推行全面預(yù)算管理工作;
3、組織編制和審核公司財(cái)務(wù)決算,擬訂公司的利潤分配方案和彌補(bǔ)虧損方案;
4、組織制定和實(shí)施長短期融資方案,優(yōu)化公司資本結(jié)構(gòu),開展資產(chǎn)負(fù)債比例控制和財(cái)務(wù)安全性、流動性管理。
5、制定公司增收節(jié)支、節(jié)能降耗計(jì)劃,組織成本費(fèi)用控制,落實(shí)成本費(fèi)用控制責(zé)任;
6、制定資金管控方案,組織實(shí)施大額資金籌集、使用、催收和監(jiān)控工作,推行資金集中管理;
7、及時評估監(jiān)測全公司財(cái)務(wù)收支狀況和財(cái)務(wù)管理水平,組織開展財(cái)務(wù)績效評價(jià),組織實(shí)施公司財(cái)務(wù)收支定期稽核檢查工作;
8、定期向股東會、董事會、監(jiān)事會和相關(guān)部門報(bào)告公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)濟(jì)效益情況。
。ㄈ⒐矩(cái)會內(nèi)控機(jī)制建設(shè)職責(zé)主要包括:
1、研究制定本公司財(cái)會內(nèi)部控制制度,促進(jìn)建立健全公司財(cái)會內(nèi)部控制體系;
2、組織評估、測試財(cái)會內(nèi)部控制制度的有效性;
3、組織建立多層次的監(jiān)督體制,落實(shí)財(cái)會內(nèi)部控制責(zé)任,對本單位經(jīng)濟(jì)活動的全過程進(jìn)行財(cái)務(wù)監(jiān)督和控制;
4、組織建立和完善公司財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警與控制機(jī)制。
(四)、公司重大財(cái)務(wù)事項(xiàng)監(jiān)管職責(zé)主要包括:
1、組織審核公司投融資、重大經(jīng)濟(jì)合同、大額資金使用、擔(dān)保等事項(xiàng)的計(jì)劃或方案;
2、對公司業(yè)務(wù)整合、技術(shù)改造、新產(chǎn)品開發(fā)及改革改制等事項(xiàng)組織開展財(cái)務(wù)可行性論證分析,并提供資金保障和實(shí)施財(cái)務(wù)監(jiān)督;
3、對公司重大投資、兼并收購、資產(chǎn)劃轉(zhuǎn)、債務(wù)重組等事項(xiàng)組織實(shí)施必要的盡職調(diào)查,并獨(dú)立發(fā)表專業(yè)意見;
4、及時報(bào)告重大財(cái)務(wù)事件,組織實(shí)施財(cái)務(wù)危機(jī)或者資產(chǎn)損失的處理工作。
(五)、對公司重大事項(xiàng)的參與權(quán)、重大決策和規(guī)章制度執(zhí)行情況的監(jiān)督權(quán)、財(cái)會人員配備的人事建議權(quán),以及公司大額資金支出聯(lián)簽權(quán)。
1、財(cái)務(wù)總監(jiān)對公司重大事項(xiàng)的參與權(quán)是指財(cái)務(wù)總監(jiān)應(yīng)參加公司辦公會議或者公司其他重大決策會議,參與表決公司重大經(jīng)營決策,具體包括:
(1)擬定公司年度經(jīng)營目標(biāo)、中長期發(fā)展規(guī)劃以及公司發(fā)展戰(zhàn)略;
(2)制定公司資金使用和調(diào)度計(jì)劃、費(fèi)用開支計(jì)劃、物資采購計(jì)劃、籌融資計(jì)劃以及利潤分配(派)、虧損彌補(bǔ)方案;
(3)貸款、擔(dān)保、對外投資、公司改制、產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、資產(chǎn)重組等重大決策和公司資產(chǎn)管理工作;
(4)公司重大經(jīng)濟(jì)合同的評審。
2、財(cái)務(wù)總監(jiān)對重大決策和規(guī)章制度執(zhí)行情況的監(jiān)督權(quán)具體包括:
(1)按照職責(zé)對董事會或公司辦公會議批準(zhǔn)的重大決策執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督;
(2)對公司的財(cái)務(wù)運(yùn)作和資金收支情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查,有權(quán)向董事會或者公司辦公會提出內(nèi)部審計(jì)或委托外部審計(jì)建議;
(3)對公司的內(nèi)部控制制度和程序的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督。
3、財(cái)會人員配備的人事權(quán)是指公司財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)人的任用、晉升、調(diào)動、獎懲,應(yīng)當(dāng)事先征求財(cái)務(wù)總監(jiān)的意見。
4、財(cái)務(wù)總監(jiān)大額資金支出聯(lián)簽權(quán)是指公司按規(guī)定對大額資金使用,應(yīng)當(dāng)建立由財(cái)務(wù)總監(jiān)與公司主要負(fù)責(zé)人聯(lián)簽制度;對于應(yīng)當(dāng)實(shí)施聯(lián)簽的資金,未經(jīng)財(cái)務(wù)總監(jiān)簽字或者授權(quán),財(cái)會人員不得支出。
公司行為有下列情形之一的,財(cái)務(wù)總監(jiān)有權(quán)拒絕簽字:
(1)違反法律法規(guī)和國家財(cái)經(jīng)紀(jì)律;
(2)違反公司財(cái)務(wù)管理規(guī)定;
(3)違反公司經(jīng)營決策程序;
(4)對公司可能造成經(jīng)濟(jì)損失或者導(dǎo)致國有資產(chǎn)流失。
(六)、財(cái)務(wù)總監(jiān)對公司作出的重大經(jīng)營決策應(yīng)當(dāng)發(fā)表獨(dú)立的專業(yè)意見,有不同意見或者有關(guān)建議未被采納可能造成經(jīng)濟(jì)損失或者國有資產(chǎn)流失的情況,應(yīng)當(dāng)及時向國資委和上級主管部門報(bào)告。
二、財(cái)務(wù)部部長崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)部部長在財(cái)務(wù)總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助其組織實(shí)施公司財(cái)務(wù)管理的具體業(yè)務(wù)工作。
(一)、負(fù)責(zé)公司的會計(jì)核算工作和會計(jì)電算化管理工作。
(二)、組織擬訂公司的成本管理辦法和目標(biāo)成本控制指標(biāo)及考核辦法,研究分析降低成本的方法和途徑。
(三)、負(fù)責(zé)公司的成本核算、預(yù)測、分析、控制等日常管理工作。
(四)、主持匯審編制全公司的會計(jì)報(bào)表和財(cái)務(wù)決算報(bào)告,并進(jìn)行綜合分析。
(五)、負(fù)責(zé)檢查、指導(dǎo)和監(jiān)督公司二、三級單位的會計(jì)核算和成本管理等方面的業(yè)務(wù)工作。
(六)、配合財(cái)務(wù)總監(jiān)組織好定期的經(jīng)營活動分析和有關(guān)的專業(yè)例會,提供分析報(bào)告和有關(guān)的分析材料。
(七)、負(fù)責(zé)本部門勞動紀(jì)律和工作人員廉潔自律工作,組織好有關(guān)業(yè)務(wù)活動。
(八)、具體組織實(shí)施公司會計(jì)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,提高財(cái)會人員素質(zhì),樹立良好的職業(yè)道德。
(九)、及時向財(cái)務(wù)總監(jiān)或分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
三、會計(jì)主管崗位職責(zé)
(一)、協(xié)助財(cái)務(wù)部部長完成財(cái)務(wù)部的管理工作。
。ǘ、負(fù)責(zé)督促出納、會計(jì)按時、按要求記賬收款,如實(shí)反映和監(jiān)督企業(yè)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動和財(cái)務(wù)收支情況,保證各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)合情、合理、合法。
。ㄈ⒇(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查和考核本部門成員的工作,及時處理解決工作中發(fā)生的問題,保證會計(jì)核算工作正常進(jìn)行。
。ㄋ模磿r編制月、季、年度會計(jì)報(bào)表,做到數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說明清楚、報(bào)送及時。
。ㄎ澹、根據(jù)會計(jì)制度,定期匯總會計(jì)憑證,并與科目明細(xì)賬核對相符。
。⒇(fù)責(zé)審核原始憑證的收支,賬務(wù)處理是否符合制度規(guī)定,賬目清楚,數(shù)字準(zhǔn)確,結(jié)算及時。
。ㄆ撸、對會計(jì)憑證、賬薄報(bào)表、財(cái)務(wù)計(jì)劃和重要經(jīng)濟(jì)合同等會計(jì)資料定期收集、審查、裝訂成冊,登記編號,按照《會計(jì)檔案治理辦法》的規(guī)定妥善保管。
。ň牛、定期組織對公司固定資產(chǎn)和流動資產(chǎn)的清查、核實(shí),確保財(cái)產(chǎn)的準(zhǔn)確性。
(十)、嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)管理制度的要求,認(rèn)真做好記賬憑證的稽核,組織報(bào)表的編審工作,保證財(cái)務(wù)結(jié)算的正確、及時和真實(shí)。
。ㄊ唬、及時把握流動資金使用和周轉(zhuǎn)的情況,定期向財(cái)務(wù)部部長匯報(bào)。
四、稽核會計(jì)崗位職責(zé)
。ㄒ唬、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)稽核和會計(jì)報(bào)告工作。
。ǘ、負(fù)責(zé)審核原始憑證、記賬憑證的簽章的完整性,對不真實(shí)、不合法、不完整、不規(guī)范的原始憑證,退還各有關(guān)人員更正、補(bǔ)齊。
。ㄈ、負(fù)責(zé)審核各種明細(xì)賬、總賬和會計(jì)報(bào)告,并核對相符。
。ㄋ模、參加起草、修訂有關(guān)財(cái)務(wù)管理、會計(jì)核算方面的制度。
。ㄎ澹、參與有關(guān)經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議的談判、簽訂,對經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)進(jìn)行事前審核。
。、配合有關(guān)部門對其他部門及二、三級單位核算制度執(zhí)行情況進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督。
。ㄆ撸、協(xié)助財(cái)務(wù)主管加強(qiáng)會計(jì)基礎(chǔ)管理工作。
(八)、辦理會計(jì)證年檢工作。
(九)、制定會計(jì)核算科目體系。
。ㄊ、實(shí)行會計(jì)監(jiān)督,嚴(yán)格維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,對重要的財(cái)務(wù)收支業(yè)務(wù)應(yīng)親自作不定期的抽查和復(fù)審。
。ㄊ唬、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
五、預(yù)算會計(jì)崗位職責(zé):
預(yù)算會計(jì)在財(cái)務(wù)總監(jiān)及財(cái)務(wù)部部長的指導(dǎo)下,具體負(fù)責(zé)全公司財(cái)務(wù)預(yù)算的編制、預(yù)算報(bào)表的報(bào)送、年度經(jīng)營測算、利潤指標(biāo)的下達(dá)等工作。
(一)、負(fù)責(zé)全公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算的編制、并上報(bào)預(yù)算報(bào)表。
。ǘ、檢查指導(dǎo)各有關(guān)部門及二、三級單位年度、季度、月份財(cái)務(wù)預(yù)算的標(biāo)準(zhǔn)制定工作,并檢查預(yù)算的執(zhí)行情況。
。ㄈ、每年四季度參與當(dāng)年經(jīng)營預(yù)測,預(yù)測下年度經(jīng)營指標(biāo),并向各有關(guān)部門及二、三級單位下達(dá)月份、季度、年度利潤指標(biāo),并分析利潤完成情況。
。ㄋ模⑴c年度財(cái)務(wù)決算工作。
。ㄎ澹、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。
六、會計(jì)崗位職責(zé)
(一)、根據(jù)財(cái)務(wù)會計(jì)法規(guī)和行業(yè)會計(jì)規(guī)定,結(jié)合公司特點(diǎn),負(fù)責(zé)擬訂公司會計(jì)核算的有關(guān)工作細(xì)則和具體規(guī)定,報(bào)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。
。ǘ、參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃,審核、分析、監(jiān)督預(yù)算和財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行情況。
。ㄈ、及時做好賬務(wù)和結(jié)算工作,正確進(jìn)行會計(jì)核算,填制和審核會計(jì)憑證,年底及時打印出明細(xì)賬和總賬,對款項(xiàng)和有價(jià)證券的收付,財(cái)物的收發(fā)、增減和使用,資產(chǎn)增減收支進(jìn)行核算。
(四)、正確計(jì)算收入、費(fèi)用、成本,正確計(jì)算和處理財(cái)務(wù)成果,具體負(fù)責(zé)編制公司月度、年度會計(jì)報(bào)表、年度會計(jì)決算及附注說明和利潤分配核算工作。
。ㄎ澹、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的財(cái)務(wù)管理,按月正確計(jì)提固定資產(chǎn)折舊。
。、負(fù)責(zé)公司稅金的計(jì)算,做好財(cái)務(wù)審計(jì)和年檢工作。
。ㄆ撸、加強(qiáng)會計(jì)監(jiān)督,對公司經(jīng)營過程有效的監(jiān)控,達(dá)到降低成本、節(jié)支增效的目的。根據(jù)規(guī)定的成本、費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn),審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性,審核費(fèi)用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定。
。ò耍⒇(fù)責(zé)每月各項(xiàng)按規(guī)定進(jìn)行預(yù)提和待攤費(fèi)用的核算。
。ň牛、監(jiān)督庫房管理人員對公司存貨的管理,做到賬實(shí)相符。
(十)、及時做好會計(jì)憑證、賬冊、報(bào)表等財(cái)會資料的收集、匯編、歸檔等會計(jì)檔案管理工作。
。ㄊ、主動進(jìn)行財(cái)會資訊分析和評價(jià),向財(cái)務(wù)總監(jiān)及財(cái)務(wù)部部長提供及時、可靠的財(cái)務(wù)信息和有關(guān)工作建議。
(十一)、嚴(yán)守財(cái)務(wù)機(jī)密,積極協(xié)助配合其他員工工作。
七、內(nèi)部銀行核算會計(jì)崗位職責(zé)
。ㄒ唬、負(fù)責(zé)內(nèi)部銀行的業(yè)務(wù)核算工作。
。ǘ、負(fù)責(zé)執(zhí)行全公司制定的內(nèi)部往來、內(nèi)部核算和內(nèi)部管理制度。
。ㄈ、負(fù)責(zé)內(nèi)部成本、費(fèi)用和利潤的調(diào)整,確保各專業(yè)院(所)的收入、成本費(fèi)用明細(xì)核算準(zhǔn)確。
。ㄋ模⒇(fù)責(zé)內(nèi)部銀行的建賬,對賬和出表工作。
。ㄎ澹、負(fù)責(zé)研究和制定各院(所)的成本控制指標(biāo),做好內(nèi)部支票保管、發(fā)放和歸集工作,并按季度做出內(nèi)部支票統(tǒng)計(jì)表。
(六)、負(fù)責(zé)編制內(nèi)部銀行的成本活動分析,提出改進(jìn)建議,并及時報(bào)資產(chǎn)財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人。
。ㄆ撸⒇(fù)責(zé)內(nèi)部銀行當(dāng)年和上年度各項(xiàng)會計(jì)檔案的整理和保管工作;負(fù)責(zé)整理內(nèi)部銀行,工資核算方面的`會計(jì)檔案,在規(guī)定時間內(nèi)向會計(jì)檔案管理員移交。
。ò耍⒇(fù)責(zé)財(cái)務(wù)快報(bào)的編制工作,每周及時向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋相應(yīng)信息。
。ň牛磧(nèi)部銀行核算要求計(jì)算各專業(yè)院(所)的盈虧,并及時出具盈虧報(bào)表。
。ㄊ、負(fù)責(zé)全公司年終結(jié)算工作,及時出具內(nèi)部銀行年終決算報(bào)表。
九、稅務(wù)會計(jì)崗位職責(zé)
。ㄒ唬、在財(cái)務(wù)部部長的領(lǐng)導(dǎo)下,按照規(guī)定做好本職工作。
。ǘ、負(fù)責(zé)每月15日前編制上月地稅申報(bào)表(營業(yè)稅、城建稅、教育附加、工薪所得稅、印花稅、及養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工會經(jīng)費(fèi)等)。在規(guī)定時間內(nèi)按時交納各種地方稅費(fèi)。
(三)、負(fù)責(zé)日常發(fā)票開具,并保證及時將所開具的發(fā)票交到客戶手中。
。ㄋ模、負(fù)責(zé)地稅每年年檢工作。
(五)、負(fù)責(zé)公司稅金臺賬的登記和稅金的交納。
。、負(fù)責(zé)及時購買發(fā)票,并嚴(yán)格按照稅務(wù)發(fā)票的管理規(guī)定,保管好庫存未使用的空白發(fā)票。
。ㄆ撸⒇(fù)責(zé)對已使用的發(fā)票進(jìn)行裝訂成冊入檔保管,并認(rèn)真按照稅務(wù)規(guī)定填寫發(fā)票,對填寫錯誤的發(fā)票進(jìn)行沖票或作廢后重新開具正確的發(fā)票。
。ò耍、配合完成稅務(wù)局的各種檢查以及其他工作。
。ň牛、積極完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)臨時工作。
十、固定資產(chǎn)會計(jì)崗位職責(zé)
(一)、負(fù)責(zé)制訂固定資產(chǎn)目錄,按使用部門、單位和類型劃分固定資產(chǎn),并區(qū)分生產(chǎn)經(jīng)營用和非生產(chǎn)經(jīng)營用。
。ǘ、負(fù)責(zé)審核訂貨合同、工程立項(xiàng)批準(zhǔn)書等,做好固定資產(chǎn)增加的核算(含購入、自行建造、其他單位投資轉(zhuǎn)入、融資租入、改建擴(kuò)建、接受捐贈增加的固定資產(chǎn))。
。ㄈ、負(fù)責(zé)新購固定資產(chǎn)入賬,及時在固定資產(chǎn)卡片中錄入固定資產(chǎn)的相關(guān)信息,掌握在建工程與固定資產(chǎn)間的轉(zhuǎn)換。
(四)、負(fù)責(zé)審核批準(zhǔn)文件,在固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)中做固定資產(chǎn)減少(含出售、盤虧、損毀、投資轉(zhuǎn)出減少的固定資產(chǎn))。
。、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)資產(chǎn)管理部門做好固定資產(chǎn)清查、盤點(diǎn)和對賬工作。
。ㄆ撸、督促資產(chǎn)主管部門和使用部門,提高資產(chǎn)利用效率。
十一、檔案管理會計(jì)崗位職責(zé)
會計(jì)檔案的管理按《會計(jì)檔案管理辦法》規(guī)定的保管期限和管理辦法執(zhí)行。以及按照會計(jì)檔案管理制度,定期收集整理,審查核對,分類歸檔,嚴(yán)格執(zhí)行調(diào)閱手續(xù),保管好會計(jì)檔案。
。ㄒ唬、負(fù)責(zé)本系統(tǒng)各類數(shù)據(jù)軟盤、系統(tǒng)軟盤及各類賬表、憑證、資料的備份和存檔保管工作。
。ǘ、做好各類數(shù)據(jù)、資料、憑證的安全保密工作,不得擅自出借。
。ㄈ、按規(guī)定期限,向各有關(guān)人員催交備份數(shù)據(jù)及存檔數(shù)據(jù)。
(四)、負(fù)責(zé)文件收發(fā)、逐項(xiàng)登記,按規(guī)定傳閱,及時歸還。
。ㄎ澹⒇(fù)責(zé)對過去檔案的查找及領(lǐng)導(dǎo)需要的相關(guān)數(shù)據(jù)的提供。
。、根據(jù)會計(jì)檔案管理辦法,負(fù)責(zé)起草具體檔案管理實(shí)施細(xì)則,根據(jù)實(shí)際情況變化反饋檔案管理有關(guān)意見。
。ㄆ撸⒆龊脮(jì)檔案的保密工作。
十二、電算化系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)
。ㄒ唬、負(fù)責(zé)本系統(tǒng)的數(shù)據(jù)登錄、數(shù)據(jù)備份。嚴(yán)格按照輸入憑證做好數(shù)據(jù)輸入操作,輸入完畢進(jìn)行自檢核對工作,核對無誤后交審核員復(fù)核;組織、協(xié)調(diào)會計(jì)電算化軟件的開發(fā)和應(yīng)用,能夠熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)會計(jì)和電子計(jì)算機(jī)知識對本部門運(yùn)行的會計(jì)電算化系統(tǒng)進(jìn)行使用和維護(hù)。
。ǘ、嚴(yán)格按照系統(tǒng)操作說明進(jìn)行操作。
。ㄈ⒛瓿踅Y(jié)轉(zhuǎn)上年度數(shù)據(jù)。
。ㄋ模、每次操作完畢,應(yīng)及時做好各類數(shù)據(jù)的備份和存檔。
。ㄎ澹⑾到y(tǒng)操作過程中發(fā)現(xiàn)故障,及時自行解決,如不能解決應(yīng)聯(lián)系系統(tǒng)開發(fā)商及時解決問題,并做好故障記錄和上機(jī)記錄等事項(xiàng)。
(六)、對于系統(tǒng)內(nèi)發(fā)生計(jì)算機(jī)病毒等情況應(yīng)運(yùn)用殺毒軟件消除病毒,并向負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)安全的信息中心反映。為保守本單位經(jīng)濟(jì)秘密和保證會計(jì)數(shù)據(jù)的安全,不得將本單位會計(jì)數(shù)據(jù)以任何形式帶出本單位或?qū)ν馓峁?/p>
十三、出納崗位職責(zé)
出納是按照有關(guān)規(guī)定和制度,辦理本單位的現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算等有關(guān)賬務(wù),保管庫存現(xiàn)金、有價(jià)證券、財(cái)務(wù)印章及有關(guān)票據(jù)工作。主要工作職責(zé)有:
。ㄒ唬、做好現(xiàn)金的日常管理及收付工作,保證現(xiàn)金收付的正確性和合法性。
。ǘ、每天工作日結(jié)束前,及時盤點(diǎn)庫存現(xiàn)金并與有關(guān)報(bào)表和憑證進(jìn)行核對,做到賬實(shí)、賬表、賬證、賬賬相符。
。ㄈ、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度和結(jié)算制度,根據(jù)公司規(guī)定的費(fèi)用報(bào)銷和收付款審批手續(xù),辦理現(xiàn)金及銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。對于重大的開支項(xiàng)目,必須經(jīng)過財(cái)務(wù)總監(jiān)、公司領(lǐng)導(dǎo)審核簽章,方可辦理。
。ㄋ模⑼咨票9軙(jì)憑證,應(yīng)按編號順序,折疊整齊,按月裝訂成冊,加蓋封面、封底、蓋章歸檔。
。ㄎ澹、配合會計(jì)人員做好每月的報(bào)稅和工資的發(fā)放工作;做到及時準(zhǔn)確,不得無故延誤。
。、負(fù)責(zé)銀行賬戶的日常結(jié)算,銀行存款日記賬,并做到日清月結(jié),月末與銀行核對存款余額,不符時編制《銀行存款余額調(diào)節(jié)表》。
。ㄆ撸┘皶r清理賬目,督促因公借款人員及時報(bào)賬,杜絕個人長期欠款。
。ò耍┏黾{不得兼管收入、費(fèi)用、債權(quán)、債務(wù)賬簿登記工作以及稽核工作。
(九)保管好現(xiàn)金、各種印章、空白支票、空白收據(jù)及其他證券,對于現(xiàn)金和各種有價(jià)證券,要確保其安全和完整無缺,如有短缺,要負(fù)責(zé)賠償,對于空白收據(jù)和空白支票必須嚴(yán)格管理,專設(shè)登記簿登記,認(rèn)真辦理領(lǐng)用注銷手續(xù)。保險(xiǎn)箱密碼要保密,保管好鑰匙,不得轉(zhuǎn)交他人。
(十)嚴(yán)格遵守現(xiàn)金管理制度,庫存現(xiàn)金不得超過定額,不坐支,不挪用,不得用白條抵頂庫存現(xiàn)金,保持現(xiàn)金實(shí)存與現(xiàn)金賬面一致。
。ㄊ唬、負(fù)責(zé)編造月、年的現(xiàn)金支出計(jì)劃,分清資金渠道,有計(jì)劃的領(lǐng)取和支付現(xiàn)金。
。ㄊ⒏鶕(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的需要,編制各種資金流動報(bào)表。
財(cái)務(wù)的崗位職責(zé)9
1、認(rèn)真核對并確認(rèn)客戶及供應(yīng)商每一筆賬單,做好客戶回款及供應(yīng)商付款的`審核確認(rèn)工作:
2、做好應(yīng)收應(yīng)付賬款系統(tǒng)核對工作,及時將對賬資料整理歸集;
3、對應(yīng)收賬款金額較大、賬期較長的客戶進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤;
4、各類付款單據(jù)審核提交;
財(cái)務(wù)的崗位職責(zé)10
1、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)公司電商平臺各站點(diǎn)賬務(wù)處理,出具電商運(yùn)營財(cái)務(wù)的報(bào)表,做好流水匯集,正確、及時、完整地記錄內(nèi)帳;
2、電商個平臺成本、物流費(fèi)用的管理;系統(tǒng)結(jié)算、提現(xiàn)、平臺退款、推廣費(fèi)用支出等,核對并整理記錄入賬,每月對賬;
3、跟據(jù)各個平臺后臺的數(shù)據(jù)報(bào)表,負(fù)責(zé)電商銷售平臺的.利潤成本核算;
4、對日常財(cái)務(wù)核算與業(yè)務(wù)工資核算,根據(jù)銷售提成、工資時長,計(jì)算每月薪資,并進(jìn)行每月賬務(wù)事物處理;
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交代的其他任務(wù)。
財(cái)務(wù)的崗位職責(zé)11
1、負(fù)責(zé)共享單據(jù)流轉(zhuǎn)、整理、郵寄工作;
2、負(fù)責(zé)管理各種銀行憑證,并定期整理、裝訂銀行對賬單工作;
3、負(fù)責(zé)編制、調(diào)整月度資金用款計(jì)劃工作;
4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商承兌匯票的'收付工作;
5、負(fù)責(zé)單據(jù)影像掃描上傳工作;
6、負(fù)責(zé)存貨管理工作;
7、負(fù)責(zé)工會的收付款及工會的銀行相關(guān)業(yè)務(wù);
8、負(fù)責(zé)審批采購單價(jià)工作;
9、協(xié)助集團(tuán)查明不明款項(xiàng);
10、定期查詢長賬齡應(yīng)付、應(yīng)收預(yù)付款等,協(xié)助業(yè)務(wù)部門付款;
11、負(fù)責(zé)清理集團(tuán)內(nèi)部往來
財(cái)務(wù)的崗位職責(zé)12
崗位職責(zé):
1.了解并及時處理每日公司的相關(guān)收付款業(yè)務(wù),準(zhǔn)確完成各類付款工作
2.每日完成當(dāng)天資金表報(bào)的.編制
3.每月銀行賬戶的管理與維護(hù),包括但不限于賬戶明細(xì)表;開銷戶的資料保管等
4.隔月完成上月憑證的整理和裝訂
5.及時按照核算部提交的單據(jù)予以認(rèn)證并開具增值稅發(fā)票
6.及時完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
任職要求:
1.統(tǒng)招全日制本科以上學(xué)歷,會計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè);
2.有色金屬行業(yè)、大宗商品貿(mào)易行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.具備會計(jì)上崗證,助理會計(jì)師專業(yè)職稱優(yōu)先
4.熟悉銀行國際結(jié)算業(yè)務(wù);
5.有從事過外貿(mào)公司出納經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
6.工作積極主動,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神;
7.熟練的英語讀、寫、聽、說能力。
財(cái)務(wù)的崗位職責(zé)13
1、 核對供應(yīng)商賬單,確保無差錯;
2、依據(jù)公司財(cái)務(wù)規(guī)定,進(jìn)行日常財(cái)務(wù)核算,帳務(wù)處理工作,科學(xué)設(shè)置帳戶,嚴(yán)格審核和合理編制憑證,確保每筆業(yè)務(wù)正確性,各項(xiàng)費(fèi)用支付合理性,帳戶處理科學(xué)性;
3、 根據(jù)財(cái)務(wù)預(yù)算的物流費(fèi)用定額,嚴(yán)格控制物流成本;
4、 根據(jù)公司制定的年度費(fèi)用指標(biāo)做好物流配送成本的'控制;
5、 做好客戶往來賬款的管理及催收;
6、 完成部門領(lǐng)導(dǎo)交待的其它臨時性工作。
財(cái)務(wù)的崗位職責(zé)14
1 范圍
本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了財(cái)務(wù)崗位的HSE職責(zé)。
本標(biāo)準(zhǔn)適用于財(cái)務(wù)崗位。
2 職責(zé)
2.1 科長崗位HSE職責(zé)
2.1.1 在副經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,對本科室的健康、安全和環(huán)境工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
2.1.2 保證吉林石化公司返還企業(yè)的安全保證金用于安全范圍。
2.1.3 確保安全措施所需資金到位,并監(jiān)督安全措施資金的使用情況。
2.1.4 保證各類事故隱患治理、安全教育等安全費(fèi)用的支出。
2.1.5 負(fù)責(zé)審核各類事故處理費(fèi)用的支出。
2.1.6 負(fù)責(zé)勞動保護(hù)用品、保健食品及防暑降溫飲料費(fèi)用的支出。
2.1.7 負(fù)責(zé)組織本部門的安全活動。
2.1.8 組織本科室人員定期對崗位的危害因素和環(huán)境因素進(jìn)行識別,采取可靠的防范措施。
2.1.9 將有害環(huán)境的廢棄物投放到指定垃圾箱。
2.1.10 下班之前,切斷辦公室所用辦公設(shè)備的電源,關(guān)閉電燈。
2.2 副科長崗位HSE職責(zé)
2.2.1 協(xié)助科長做好本科室的健康、安全和環(huán)境。
2.2.2 負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查管轄范圍內(nèi)的健康、安全和環(huán)境。
2.2.3 確保安全措施所需資金到位,并監(jiān)督安全措施資金的使用情況。
2.2.4 組織本科室人員定期對崗位的危害因素和環(huán)境因素進(jìn)行識別,采取可靠的防范措施。
2.2.5 經(jīng)常組織本科室人員學(xué)習(xí)安全知識,提高本科室人員的安全意識。
2.2.6 將有害環(huán)境的廢棄物投放到指定垃圾箱。
2.2.7 下班之前,切斷辦公室所用辦公設(shè)備的電源,關(guān)閉電燈。
2.3 財(cái)務(wù)(駐廠成本)管理崗位HSE職責(zé)
2.3.1 認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)的.方針、指示,履行崗位安全職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行本崗位健康、安全、環(huán)境規(guī)定。
2.3.2 負(fù)責(zé)公司內(nèi)安全設(shè)施、勞動保護(hù)費(fèi)用的付款工作。
2.3.3 負(fù)責(zé)經(jīng)管的會計(jì)憑證、資料、帳簿的安全。
2.3.4 對各種票據(jù)、臺帳要嚴(yán)格保管,以防損壞
2.3.5 負(fù)責(zé)經(jīng)管的設(shè)施、設(shè)備、電器的安全,下班前認(rèn)真檢查,切斷電源。
2.3.6 存取現(xiàn)金的時間要保守秘密,要具有應(yīng)付突發(fā)事件的能力。
2.3.7 積極參加本崗位危害因素和環(huán)境因素的識別,并采取可靠的防范措施。
2.3.8 認(rèn)真學(xué)習(xí)HSE知識,增強(qiáng)自我保護(hù)意識,提高自身安全素質(zhì)。
2.3.9 做到會正確使用滅火器材、會報(bào)警、會撲救初起火災(zāi)。
2.3.10 積極參加本部門組織的各項(xiàng)安全活動。
2.3.11 將有害環(huán)境的廢棄物投放到指定垃圾箱。
2.3.12下班之前,切斷辦公室所用辦公設(shè)備的電源,關(guān)閉電燈。
財(cái)務(wù)的崗位職責(zé)15
1.根據(jù)國家財(cái)務(wù)會計(jì)法規(guī)和行業(yè)會計(jì)規(guī)定,結(jié)合本單位特點(diǎn),負(fù)責(zé)擬訂本單位會計(jì)核算的有關(guān)工作細(xì)則和具體規(guī)定,報(bào)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。
2.參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃,審核、分析、監(jiān)督預(yù)算和財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行情況。
3.準(zhǔn)確、及時地做好帳務(wù)和結(jié)算工作,正確進(jìn)行會計(jì)核算,填制和審核會計(jì)憑證,登記明細(xì)帳和總帳,對款項(xiàng)和有價(jià)證券的收付,財(cái)物的收發(fā)、增減和使用,資產(chǎn)基金增減和經(jīng)費(fèi)收支進(jìn)行核算。 4準(zhǔn)確計(jì)算收入、費(fèi)用、成本,正確計(jì)算和處理財(cái)務(wù)成果,具體負(fù)責(zé)編制本單位月度、年度會計(jì)報(bào)表、年度會計(jì)決算及附注說明和利潤分配核算工作。
5負(fù)責(zé)本公司固定資產(chǎn)的.財(cái)務(wù)管理,定期或不定期地組織清產(chǎn)核資工作。
6負(fù)責(zé)公司稅金的計(jì)算、申報(bào)和解繳工作,協(xié)助有關(guān)部門開展財(cái)務(wù)審計(jì)和年檢。
7負(fù)責(zé)會計(jì)監(jiān)督。根據(jù)規(guī)定的成本、費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn),審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性,審核費(fèi)用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定。
8及時做好會計(jì)憑證、帳冊、報(bào)表等財(cái)會資料的收集、匯編、歸檔等會計(jì)檔案管理工作。
9進(jìn)行財(cái)會資訊分析和評價(jià),向管理者提供及時、可靠的財(cái)務(wù)資訊和有關(guān)工作建議。
10負(fù)責(zé)掌管財(cái)務(wù)印章,嚴(yán)格控制支票的簽發(fā)。協(xié)助出納作好工資、獎金的發(fā)放工作。
11.負(fù)責(zé)核算各部門預(yù)算表(25號之前需要交到財(cái)務(wù)部)
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