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銷(xiāo)售區(qū)域崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-04-19 12:11:24 崗位職責(zé) 我要投稿

銷(xiāo)售區(qū)域崗位職責(zé)

  隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步,越來(lái)越多地方需要用到崗位職責(zé),任何崗位職責(zé)都是一個(gè)責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體,有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任,有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù),任何割裂開(kāi)來(lái)的做法都會(huì)發(fā)生問(wèn)題。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢?下面是小編幫大家整理的銷(xiāo)售區(qū)域崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

銷(xiāo)售區(qū)域崗位職責(zé)

銷(xiāo)售區(qū)域崗位職責(zé)1

  職責(zé):

  1、熟練掌握公司產(chǎn)品知識(shí)及銷(xiāo)售話(huà)術(shù),為客戶(hù)提供最具針對(duì)性的'在線(xiàn)招聘相關(guān)產(chǎn)品及服務(wù);

  2、通過(guò)電話(huà)銷(xiāo)售+面訪的方式,開(kāi)發(fā)新客戶(hù),維護(hù)鞏固及拓展老客戶(hù);

  3、通過(guò)電話(huà)量、客戶(hù)覆蓋率、客戶(hù)信息完整度與銷(xiāo)售進(jìn)程考核方法推動(dòng)完成客戶(hù)成交;

  4、根據(jù)公司要求完成銷(xiāo)售目標(biāo),達(dá)成每日、每周、每月的KPI;

  任職要求:

  1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,積極熱情、熱愛(ài)銷(xiāo)售、心理素質(zhì)佳、較強(qiáng)打抗壓能力;

  2、具備良好的銷(xiāo)售意識(shí)和電話(huà)溝通技巧,普通話(huà)流利;

  3、有電子產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

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  職位信息:

  1,實(shí)施銷(xiāo)售計(jì)劃、提升市場(chǎng)份額、實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售增長(zhǎng)、達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)。

  2,渠道建設(shè):發(fā)展及開(kāi)拓經(jīng)銷(xiāo)商,深入與經(jīng)銷(xiāo)商合作及日常管理,提供專(zhuān)業(yè)性支持。

  3,終端客戶(hù)關(guān)系建設(shè):與客戶(hù)建立專(zhuān)業(yè)及良好的關(guān)系、開(kāi)發(fā)新客戶(hù)、以客戶(hù)為中心、提供完善的'客戶(hù)服務(wù),提升客戶(hù)滿(mǎn)意度。

  4,關(guān)注區(qū)域內(nèi)招標(biāo)信息,與公司招標(biāo)團(tuán)隊(duì)、經(jīng)銷(xiāo)商共同完成各招標(biāo)項(xiàng)目。

  5,執(zhí)行市場(chǎng)策略、組織及深入?yún)⑴c市場(chǎng)活動(dòng)、并提供市場(chǎng)反饋信息。

  6,掌握扎實(shí)的產(chǎn)品知識(shí)及嫻熟的銷(xiāo)售技巧。

  7,按要求完成各類(lèi)銷(xiāo)售、市場(chǎng)報(bào)告。

  職位要求:

  1. 大專(zhuān)及以上學(xué)歷、醫(yī)學(xué)相關(guān)背景、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。

  2. 1年及以上醫(yī)療器械行業(yè)、相關(guān)行業(yè)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn),有成功及良好的銷(xiāo)售記錄。

  3. 具備獨(dú)立的工作能力、較好的表達(dá)和溝通能力、協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)合作能力。

  4. 有較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感度及分析能力。

  5.誠(chéng)實(shí)、勤奮、吃苦耐勞、正直、積極樂(lè)觀、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。

  6. 熟悉辦公軟件。

銷(xiāo)售區(qū)域崗位職責(zé)3

  崗位職責(zé)

  1、銷(xiāo)售管理職位,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃;

  2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;

  3、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;

  4、負(fù)責(zé)組織的.銷(xiāo)售運(yùn)作,包括計(jì)劃、組織、進(jìn)度控制和檢討;

  5、建立和管理銷(xiāo)售隊(duì)伍,完成銷(xiāo)售目標(biāo);

  6、分析和開(kāi)發(fā)市場(chǎng)并搞好售后服務(wù);

  7、訪問(wèn)和激勵(lì)特許經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)一步拓展市場(chǎng)。

  任職資格

  1、大專(zhuān)以上學(xué)歷;

  2、3年以上巖土工程或園林綠化行業(yè)銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn);

  3、出色的市場(chǎng)分析洞察能力、具備全面深刻營(yíng)銷(xiāo)知識(shí)和技能;

  4、具備一定的管理領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

銷(xiāo)售區(qū)域崗位職責(zé)4

  職責(zé)描述:

  1、根據(jù)公司整體的經(jīng)營(yíng)策略與市場(chǎng)定位,結(jié)合當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)的實(shí)際情況,組織調(diào)研并制定、實(shí)施區(qū)域市場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃及年度銷(xiāo)售計(jì)劃。

  2、搭建符合企業(yè)文化與未來(lái)發(fā)展的在株洲的.銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),組織實(shí)施培訓(xùn),幫助實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)人員綜合素質(zhì)與銷(xiāo)售技能的提升。

  3、開(kāi)拓市場(chǎng),挖掘目標(biāo)用戶(hù),建立并提升用戶(hù)開(kāi)發(fā)、合作、維護(hù)的業(yè)務(wù)體系,不斷建立更多優(yōu)質(zhì)用戶(hù)的合作,實(shí)現(xiàn)共贏、持續(xù)的目標(biāo)。

  4、執(zhí)行公司管理制度與流程,保證公司資產(chǎn)安全,實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)的良性發(fā)展,不斷提升公司產(chǎn)品在市場(chǎng)中的占有率,實(shí)現(xiàn)良好的用戶(hù)滿(mǎn)意度與美譽(yù)度。

  5、完成公司交辦的其他事項(xiàng)。

  崗位要求:

  學(xué)歷要求:大專(zhuān)

  語(yǔ)言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:3—4年經(jīng)驗(yàn)

銷(xiāo)售區(qū)域崗位職責(zé)5

  職位描述:

  1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的區(qū)域拓展、客戶(hù)發(fā)展、區(qū)域運(yùn)營(yíng)的策劃制定及執(zhí)行;

  2.根據(jù)公司整體運(yùn)營(yíng)策略,提煉出適合各區(qū)域市場(chǎng)的運(yùn)作模式;

  3.與客戶(hù)建立良好關(guān)系,及時(shí)反饋客戶(hù)信息,滿(mǎn)足客戶(hù)需求,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度;

  4.制定銷(xiāo)售目標(biāo)、市場(chǎng)拓展計(jì)劃,審核客戶(hù)的各種計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行;

  5.參與制定各類(lèi)市場(chǎng)推廣方案并實(shí)施;

  6.完成月度、季度和年底區(qū)域銷(xiāo)售預(yù)測(cè),定期匯報(bào)工作情況;

  7.建立完整的地區(qū)經(jīng)銷(xiāo)商網(wǎng)絡(luò),整合資源實(shí)現(xiàn)公司銷(xiāo)售總目標(biāo)。

  任職要求:

  1.對(duì)所從事的酒類(lèi)產(chǎn)品的市場(chǎng)情況及競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境有充分的.了解;

  2.熟悉酒類(lèi)產(chǎn)品在市場(chǎng)上的各高中低端銷(xiāo)售模式和情況;

  3.有所從事的酒類(lèi)產(chǎn)品的終端銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),有豐富的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)和經(jīng)銷(xiāo)商管理經(jīng)驗(yàn);

  4.能獨(dú)立完成酒類(lèi)產(chǎn)品的市場(chǎng)開(kāi)拓;

  5.具有優(yōu)秀的組織、協(xié)調(diào)及溝通交流能力;

  6.具有高度的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神。

  入職門(mén)檻:

  區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理的工作,是負(fù)責(zé)公司在每一個(gè)區(qū)域的業(yè)務(wù)發(fā)展和組織建設(shè)!敖(jīng)理”職位不可能一步登天而達(dá)到,除了要擁有出色的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)之外,管理能力、學(xué)習(xí)能力、全局觀包括人脈資源,都是晉升區(qū)域經(jīng)理的重要砝碼。由于中層管理崗位和普通銷(xiāo)售的職責(zé)范圍有很大區(qū)別,如果只是埋首于業(yè)績(jī)中,那么即使成為銷(xiāo)售明星,最終也未必能成為一個(gè)管理者。所以,不要一味浮躁地追求功利,不斷地學(xué)習(xí),多看多思考多了解市場(chǎng)和自身,是獲得成功的必要前提。

  職業(yè)晉升通道:

  銷(xiāo)售—銷(xiāo)售主管—區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理—區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān)

銷(xiāo)售區(qū)域崗位職責(zé)6

  1.負(fù)責(zé)華南地區(qū)經(jīng)消防安全個(gè)人防護(hù)產(chǎn)品市場(chǎng)開(kāi)拓,建立和維護(hù)經(jīng)銷(xiāo)商網(wǎng)絡(luò)以及最終用戶(hù)的產(chǎn)品銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò);

  2.負(fù)責(zé)所在區(qū)域消防及工業(yè)行業(yè)個(gè)人防護(hù)產(chǎn)品銷(xiāo)售;

  3.負(fù)責(zé)所在區(qū)域的產(chǎn)品推廣和經(jīng)銷(xiāo)商網(wǎng)絡(luò)的建立及管理;

  4.嚴(yán)格地執(zhí)行公司有關(guān)銷(xiāo)售的制度和管理要求;

  5.完成年度銷(xiāo)售業(yè)績(jī)指標(biāo),確保應(yīng)收貨款催收的.及時(shí)性;

  6.負(fù)責(zé)所在區(qū)域客戶(hù)的維護(hù)及拓展工作,定期對(duì)客戶(hù)進(jìn)行訪問(wèn)及跟蹤服務(wù)。

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  1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展方向,制定銷(xiāo)售計(jì)劃(年度、季度、月度),完成銷(xiāo)售任務(wù);

  2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理與建設(shè),提高團(tuán)隊(duì)工作效率,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力;

  3、負(fù)責(zé)廣東省區(qū)域經(jīng)銷(xiāo)商及終端醫(yī)院客戶(hù)開(kāi)發(fā)及管理,達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo);

  4、建立負(fù)責(zé)區(qū)域的醫(yī)院檔案,定期進(jìn)行跟蹤拜訪,做好客勤維護(hù);

  5、收集客戶(hù)需求信息并與客戶(hù)保持長(zhǎng)期良好的`合作關(guān)系;

  6、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)訂單跟進(jìn)及回款;

  7、參與招投標(biāo)工作,配合公司做好學(xué)術(shù)會(huì)議的推廣、學(xué)術(shù)會(huì)議邀請(qǐng)及接待工作;

  8、制定區(qū)域銷(xiāo)售計(jì)劃,完成每日工作總結(jié)及下月重點(diǎn)項(xiàng)目跟進(jìn)計(jì)劃,提高市場(chǎng)占有份額。

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  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)海外區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷(xiāo)商的開(kāi)發(fā),協(xié)議簽訂,做好維護(hù)工作;

  2、拓展和培養(yǎng)所轄工程類(lèi)型的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò);

  3、支持經(jīng)銷(xiāo)商的銷(xiāo)售活動(dòng),進(jìn)行片區(qū)活動(dòng)的策劃,提升公司品牌形象,促進(jìn)銷(xiāo)售;

  4、負(fù)責(zé)片區(qū)的.市場(chǎng)分析,門(mén)店變化分析,信息充分,KA區(qū)域數(shù)據(jù)詳實(shí),廣告投放建議;

  5、制定本轄區(qū)的階段銷(xiāo)售計(jì)劃,制定可執(zhí)行落地的銷(xiāo)售方案直到終端。

  任職要求:

  1、大專(zhuān)學(xué)歷以上,精通英語(yǔ)及其他小語(yǔ)種,有兩年以上的渠道管理經(jīng)驗(yàn),有建材家居經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用;

  2、具備較強(qiáng)的語(yǔ)言組織,溝通能力與吃苦耐勞精神;

  3、執(zhí)行能力強(qiáng),時(shí)間觀念以及自我管控力強(qiáng);

  4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí);

  5、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)自我。

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  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域內(nèi)飼料產(chǎn)品的.銷(xiāo)售工作及團(tuán)隊(duì)管理工作;

  2、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、培養(yǎng)、管理,提升團(tuán)隊(duì)成員的業(yè)務(wù)技能及水平;

  3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶(hù)的開(kāi)發(fā)與關(guān)系維護(hù);

  4、負(fù)責(zé)制定銷(xiāo)售政策和銷(xiāo)售計(jì)劃并組織落實(shí),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),組織開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo)活動(dòng),達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo);

  5、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)和行業(yè)信息、研究客戶(hù)需求。

  任職資格:

  1、動(dòng)科、畜牧類(lèi)專(zhuān)業(yè)(動(dòng)醫(yī)、營(yíng)養(yǎng)、育種、獸醫(yī))、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷

  2、目前在同行業(yè)優(yōu)秀公司,從事?tīng)I(yíng)銷(xiāo)一線(xiàn),擔(dān)任區(qū)域經(jīng)理、戰(zhàn)區(qū)主管以上人員

銷(xiāo)售區(qū)域崗位職責(zé)10

  1、負(fù)責(zé)與客戶(hù)之間的溝通與聯(lián)絡(luò),開(kāi)發(fā)新客戶(hù),維護(hù)老客戶(hù)。

  2、收集、統(tǒng)計(jì)、分析市場(chǎng)行情及客戶(hù)需求信息

  3、協(xié)助業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)完成對(duì)客戶(hù)的開(kāi)發(fā)工作,促成銷(xiāo)售

  4、與客戶(hù)保持有效溝通,對(duì)客戶(hù)進(jìn)行維護(hù)與管理

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的.其他事項(xiàng)

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  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成;

  2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)代理商客戶(hù)的開(kāi)發(fā)、維護(hù)和管理,協(xié)助代理商門(mén)店拓展;

  3、督促、協(xié)助客戶(hù)做好門(mén)店導(dǎo)購(gòu)員培訓(xùn)、生動(dòng)化陳列、促銷(xiāo)、推廣等活動(dòng);

  4、參與、配合大區(qū)辦事處年度銷(xiāo)售指標(biāo)制定,輔導(dǎo)代理商做好年度規(guī)劃;

  任職要求:

  1、語(yǔ)言表達(dá)能力良好,邏輯思維能力良好;

  2、主動(dòng)性強(qiáng),團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)

  3、有正面的'人生態(tài)度,自我的正確認(rèn)知;

  4、1年工作經(jīng)驗(yàn),能適應(yīng)出差

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  職責(zé):

  1、為客戶(hù)提供保險(xiǎn)咨詢(xún)、保單管理、保險(xiǎn)理賠、保險(xiǎn)金領(lǐng)取等全方位金融理財(cái)服務(wù);

  2、管理及維護(hù)公司客戶(hù)的關(guān)系,向其推薦合適產(chǎn)品,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo);

  3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍;

  4、經(jīng)過(guò)6個(gè)月考察,合格者可轉(zhuǎn)為主管,組織并管理下屬。

  崗位要求:

  1、從基層做起,以管理干部為基礎(chǔ)和基本目標(biāo),作為將來(lái)的團(tuán)隊(duì)管理者為培養(yǎng)條件。

  2、年齡在22周歲—26周歲之間;

  3、具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

  4、具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和進(jìn)取心,不安于現(xiàn)狀;

  5、具有較強(qiáng)的表達(dá)能力、溝通能力、交際能力以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

  6、做事積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé),具有吃苦耐勞的精神和堅(jiān)持不懈的毅力;

  7、愿意挑戰(zhàn)高薪,挑戰(zhàn)自己;

  8、能積極主動(dòng)學(xué)習(xí),有很強(qiáng)的.自我約束和自我管理能力。

  9、具有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的個(gè)性,有自我創(chuàng)業(yè)的想法;

  10、有團(tuán)隊(duì)組建或管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

銷(xiāo)售區(qū)域崗位職責(zé)13

  1、協(xié)助公司總經(jīng)理制定團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售策略并有效執(zhí)行,管理本部門(mén)員工,協(xié)助員工達(dá)成業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù);

  2、對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)知識(shí)及業(yè)務(wù)能力的訓(xùn)練和輔導(dǎo),實(shí)行監(jiān)督考核;

  3、了解團(tuán)隊(duì)成員日常工作精度情況及回訪客戶(hù)情況,幫助成員挖掘和維護(hù)優(yōu)質(zhì)客戶(hù);

  4、激發(fā)團(tuán)隊(duì)士氣,培養(yǎng)良好的團(tuán)隊(duì)精神;

  5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)日常管理工作。

銷(xiāo)售區(qū)域崗位職責(zé)14

  1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域政府、園區(qū)、企業(yè)“數(shù)字化、信息化、IT類(lèi)人才培養(yǎng),人才服務(wù)”相關(guān)業(yè)務(wù)的市場(chǎng)開(kāi)拓;

  2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目推進(jìn)、項(xiàng)目方案及合同的.設(shè)計(jì)和談判;

  3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目落地簽單后的回款工作;

  4、負(fù)責(zé)區(qū)域團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

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  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)海外市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、拜訪客戶(hù)、商務(wù)談判;

  2、負(fù)責(zé)接收訂單、樣板信息、送樣承接;

  3、負(fù)責(zé)海外客戶(hù)關(guān)系管理,跟催貨款回籠;

  4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研,參與各大產(chǎn)品展示會(huì);

  5、負(fù)責(zé)收集同行業(yè)市場(chǎng)信息,市場(chǎng)開(kāi)發(fā)趨勢(shì)的.把握;

  6、負(fù)責(zé)客戶(hù)滿(mǎn)意度調(diào)查,客戶(hù)投訴處理;

  7、負(fù)責(zé)訂單評(píng)審,參與體系審核與評(píng)審,貫徹方針目標(biāo)執(zhí)行,負(fù)責(zé)客戶(hù)驗(yàn)廠的引導(dǎo)與陪同。

  職位要求:

  1、日語(yǔ)可以無(wú)障礙和客戶(hù)對(duì)接,英語(yǔ)CET-6及以上,口語(yǔ)優(yōu)秀,大專(zhuān)以上學(xué)歷;

  2、熟悉外貿(mào)操作流程,具備外貿(mào)領(lǐng)域?qū)I(yè)知識(shí)以及有外企工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;

  3、有帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有海外實(shí)地市場(chǎng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  4、能長(zhǎng)期跟隨公司發(fā)展;

  5、具有良好的業(yè)務(wù)拓展能力和商務(wù)談判技巧,公關(guān)意識(shí)強(qiáng),具有較強(qiáng)的事業(yè)心、團(tuán)隊(duì)合作精神和獨(dú)立處事能力,勇于開(kāi)拓和創(chuàng)新。

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