(精品)商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
在不斷進(jìn)步的社會中,大家逐漸認(rèn)識到崗位職責(zé)的重要性,崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競爭活力,更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。我敢肯定,大部分人都對制定崗位職責(zé)很是頭疼的,下面是小編為大家整理的商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé),僅供參考,大家一起來看看吧。
商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)1
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域醫(yī)院客戶的開發(fā),公司在銷產(chǎn)品的.維護(hù)上量工作;
2、做好有效銷售,了解客戶需求,做好信息交流反饋及售后服務(wù)工作,負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款的清收。
3、負(fù)責(zé)了解品種在客戶處的銷售和存量情況,并保證及時供應(yīng);
4、負(fù)責(zé)退換貨的處理;
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)2
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略目標(biāo),擬定項(xiàng)目年度銷售指標(biāo)并對達(dá)成率負(fù)責(zé);
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體成本預(yù)算擬定及成本控制管理;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目內(nèi)所有網(wǎng)店整體規(guī)劃、營銷、推廣、客戶關(guān)系等系統(tǒng)管理工作;
4、負(fù)責(zé)執(zhí)行與配合公司相關(guān)營銷活動,策劃并組織實(shí)施店鋪促銷活動方案;
5、負(fù)責(zé)整合內(nèi)外部資源及對外公關(guān),接洽品牌商;
6、負(fù)責(zé)儲備店長的內(nèi)部人才梯隊建設(shè),組織實(shí)施內(nèi)部人才培養(yǎng)計劃;
7、項(xiàng)目運(yùn)營過程中其他各項(xiàng)緊急事項(xiàng)的預(yù)案及處理。
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,2年以上行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
2、掌握電子商務(wù)的運(yùn)營模式,熟悉電子商務(wù)運(yùn)營的各項(xiàng)流程;
3、熟悉淘寶的運(yùn)營環(huán)境、交易規(guī)則、淘寶的推廣ROI,淘寶網(wǎng)站廣告資源等;
4、對數(shù)據(jù)敏感,具有一定的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)運(yùn)營數(shù)據(jù)及時優(yōu)化各項(xiàng)工作;
5、具有優(yōu)秀的`語言表達(dá)和應(yīng)變能力,高效的溝通能力和團(tuán)隊影響力;
6、獨(dú)立運(yùn)營或代運(yùn)營過網(wǎng)上店鋪并且具有團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn);
商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)3
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司鑒權(quán)類(身份認(rèn)證數(shù)據(jù))產(chǎn)品的銷售工作。
2.開拓目標(biāo)市場,發(fā)展新客戶,負(fù)責(zé)對接客戶資源并建立良好的關(guān)系,提高所屬區(qū)域的市場占有率。
3.與已簽約的客戶定期及時進(jìn)行回訪,并保持良好的合作關(guān)系,挖掘客戶新需求,促進(jìn)產(chǎn)品的二次銷售。
任職要求:
1.三年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),有安防、互聯(lián)網(wǎng)、人工智能等行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2.具備較強(qiáng)的.市場開拓能力,承受壓力能力強(qiáng)。
3.具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力,良好的學(xué)習(xí)能力。
4.認(rèn)同公司行業(yè)發(fā)展,能夠吃苦、耐勞,具備團(tuán)體協(xié)作的精神。
商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)4
1、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的商務(wù)談判及合作伙伴關(guān)系的建立、發(fā)展和維護(hù),制定可行性合作策略和執(zhí)行方案,拓展推廣渠道;
2、負(fù)責(zé)與客戶的商務(wù)談判,合作意向溝通并積極促成合作。
3、對合作項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤維學(xué)習(xí)資料大全護(hù),推動客戶產(chǎn)品上線。
4、完成個人制定的銷售任務(wù),達(dá)成團(tuán)隊銷售指標(biāo)。
5、通過持續(xù)跟進(jìn)與服務(wù),為客戶不斷提供專業(yè)的'咨詢與服務(wù)。
6、不斷接受公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)和技能提升培訓(xùn)。
商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)5
1、負(fù)責(zé)公司ip授權(quán)業(yè)務(wù)及對外商務(wù)合作
2、負(fù)責(zé)制定品牌授權(quán)規(guī)范,建立授權(quán)體系
3、開拓市場,尋找授權(quán)合作伙伴,制定授權(quán)業(yè)務(wù)計劃
4、動漫ip產(chǎn)品的市場分析、研究、建立、運(yùn)營和商業(yè)變現(xiàn)的研究,進(jìn)行授權(quán)相關(guān)行業(yè)的資料收集
5、從市場角度和宏觀角度,給予公司ip建立的`趨勢和規(guī)劃
6、拓展公司ip版權(quán)產(chǎn)品授權(quán)業(yè)務(wù)及銷售渠道,維護(hù)原有客戶關(guān)系,開發(fā)新客戶
7、負(fù)責(zé)授權(quán)的商務(wù)洽談、簽訂協(xié)議及后期維護(hù)
商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)6
工作內(nèi)容:
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,建設(shè)和優(yōu)化商務(wù)流程,培養(yǎng)高效商務(wù)團(tuán)隊;
2、進(jìn)行優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品發(fā)行渠道拓展維護(hù),完成商務(wù)談判、協(xié)議簽署等工作;
3、負(fù)責(zé)深入了解渠道平臺、研究用戶需求、市場方向、競爭對手信息,分析相關(guān)數(shù)據(jù),及時調(diào)整商務(wù)工作部署,與游戲運(yùn)營部門合作,共同提升渠道的運(yùn)營質(zhì)量;
4、負(fù)責(zé)異業(yè)合作及拓展,維護(hù)合作伙伴關(guān)系,搭建cp和渠道商務(wù)圈并配合運(yùn)營部門進(jìn)行后續(xù)溝通和支持;
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷,熱愛游戲行業(yè),了解游戲行業(yè)動態(tài),接觸過各類型手游;
2、3年以上游戲行業(yè)渠道發(fā)行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有豐富國內(nèi)外渠道資源;
3、優(yōu)秀的商務(wù)談判和團(tuán)隊管理能力,較強(qiáng)的商業(yè)機(jī)會敏銳感和市場嗅覺;
4、較強(qiáng)的責(zé)任心和使命感,能獨(dú)立開展工作、拓展市場,具備團(tuán)隊合作精神,能夠承受較強(qiáng)的工作壓力;
5、具備創(chuàng)業(yè)激情,出色的'表達(dá)能力及協(xié)作精神,良好的個人品行和團(tuán)隊合作精神。
商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)7
職責(zé)描述:
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)客戶信息錄入,產(chǎn)品入庫、出庫單子開具
2、每月與往來公司財務(wù)對賬
3、協(xié)助銷售經(jīng)理完成客戶訂單下達(dá)
4、協(xié)助其他部門工作
任職資格:
1、學(xué)歷不限,行政管理或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2、有較好的`溝通表達(dá)能力及服務(wù)意識,具有兩年及以上行政助理的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、工作有條理,細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心,辦事嚴(yán)謹(jǐn);
4、熟練電腦操作及Office辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識;
工作時間:朝九晚六。周末單休。節(jié)假日全休。
試用期工資2500,轉(zhuǎn)正后交五險一金。
崗位要求:
學(xué)歷要求:不限
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:不限
商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)8
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,有計劃、有步驟地拓展商戶并增長交易量;
2、針對銷售目標(biāo)進(jìn)行分解和實(shí)施,制訂可執(zhí)行的市場策略,根據(jù)不同目標(biāo)客戶需求,制定業(yè)務(wù)拓展方案且跟進(jìn)客戶后續(xù)落地計劃;
3、能根據(jù)企業(yè)現(xiàn)狀、目標(biāo)市場動態(tài)、行業(yè)變化以及競爭對手情況,為業(yè)務(wù)發(fā)展提供營銷策劃方案,以保持企業(yè)和品牌的'市場有利位置;
4、結(jié)合市場動態(tài),提出新產(chǎn)品需求并負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的市場開拓;
5、建立與維護(hù)與行業(yè)資源的良好合作關(guān)系。
商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)9
職責(zé)描述:
1、統(tǒng)疇管理公司項(xiàng)目招投標(biāo)的一系列工作;
2、協(xié)調(diào)處理招投標(biāo)項(xiàng)目中的突發(fā)事件;
3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)制作并審核投標(biāo)書,確保標(biāo)書完成的及時性與正確性;
4、負(fù)責(zé)處理銷售人員的關(guān)于招投標(biāo)事宜的咨詢與答疑;
5.主導(dǎo)建立、優(yōu)化招投標(biāo)制度、流程、工作指引等標(biāo)準(zhǔn);
6、公司項(xiàng)目“標(biāo)、合、實(shí)、驗(yàn)、發(fā)、回”進(jìn)行全過程量化管理、監(jiān)管;
7、其他項(xiàng)目管理相關(guān)事宜的`支持與監(jiān)管;
8、針對公司項(xiàng)目操作提出改進(jìn)意見、建議、方案;
9、前瞻性的規(guī)劃公司項(xiàng)目操作的策略,并協(xié)助制定相應(yīng)的戰(zhàn)略和戰(zhàn)術(shù);
任職要求:
全日制本科及以上
計算機(jī)、工商管理、理工類相關(guān)專業(yè)
受過企業(yè)工商管理、項(xiàng)目管理、市場營銷、合同管理、企業(yè)中層管理課程等方面的培訓(xùn)
6年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),5年招投標(biāo)、商務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)
熟悉我國招投標(biāo)相關(guān)法律、法規(guī)知識,了解企業(yè)管理相關(guān)知識等
熟練操作辦公軟件和辦公自動化設(shè)備
坦誠、自信,高度的工作熱情;
有良好的團(tuán)隊合作精神,敬業(yè)精神;
敏銳的判斷力和溝通能力;
有較強(qiáng)的項(xiàng)目經(jīng)理意識,和全局觀;
商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)10
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司整體信息化的規(guī)劃、建設(shè)、實(shí)施及維護(hù)
2、負(fù)責(zé)組織信息化建設(shè)的具體實(shí)施,統(tǒng)籌軟硬件標(biāo)準(zhǔn),完成網(wǎng)絡(luò)改進(jìn)目標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)內(nèi)部信息化推廣,負(fù)責(zé)ERP系統(tǒng)的組建、實(shí)施及維護(hù)
4、組織對物流、資金流和信息流等各環(huán)節(jié)進(jìn)行分析,完善信息系統(tǒng)對企業(yè)管理的.支持
5、負(fù)責(zé)組織公司內(nèi)部IT系統(tǒng)培訓(xùn)
任職要求:
1、年齡30-40歲、大專及以上學(xué)歷,計算機(jī)、信息管理等相關(guān)專業(yè)
2、五年以上計算機(jī)相關(guān)工作知識,3年以上服裝企業(yè)信息化和企業(yè)信息系統(tǒng)安全運(yùn)行管理經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3、熟悉百勝系統(tǒng),具有公司ERP實(shí)施和運(yùn)行的管理經(jīng)驗(yàn),對OA、釘釘系統(tǒng)等各類辦公、業(yè)務(wù)管理軟件應(yīng)用有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)
商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)11
OTC商務(wù)經(jīng)理是做什么的?本文提供OTC商務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé)例子,包括詳細(xì)的工作內(nèi)容及任職要求。
崗位職責(zé)
1、針對OTC市場制定銷售計劃,合理實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)區(qū)域貨源保障和回款工作;
3、與客戶保持良好的關(guān)系,及時處理重要銷售問題,為銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)提供保障;
4、每月總結(jié)區(qū)域銷售工作,收集、匯總本轄區(qū)內(nèi)競爭產(chǎn)品及市場經(jīng)營環(huán)境信息。
任職資格
1、大專以上學(xué)歷,相關(guān)專業(yè);
2、3年以上同職位工作經(jīng)驗(yàn),具有良好的'團(tuán)隊管理能力;
3、較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,具備良好的團(tuán)隊合作精神;
4、具有良好的溝通、談判技巧和能力;
5、能承擔(dān)壓力,勇于完成工作指標(biāo)。
商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)12
工作職責(zé):
1,對接海外醫(yī)療機(jī)構(gòu),跟進(jìn)海外商談的后續(xù)事宜
2,調(diào)查了解海外醫(yī)療機(jī)構(gòu),開拓海外優(yōu)秀的醫(yī)療機(jī)構(gòu)資源
3,前期項(xiàng)目的`定位報告、可行性報告等的策劃與撰寫。
任職資格:
1,統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷
2,須有醫(yī)療背景,熟悉醫(yī)療英語。能直接跟外國醫(yī)療機(jī)構(gòu)英語商談。
3,有海外留學(xué)經(jīng)驗(yàn)為佳,有商務(wù)談判經(jīng)驗(yàn)為佳。
4,能出差到國外
商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)13
崗位職責(zé)
1、帶領(lǐng)團(tuán)隊針對游戲行業(yè)(以pc端游為主)開展拓展工作,為產(chǎn)品建立使用環(huán)境;
2、協(xié)調(diào)各方資源以促成項(xiàng)目合作;
3、及時掌握市場動態(tài),并向公司作出反饋。
任職要求
1、大專以上學(xué)歷,3年以上銷售、市場營銷經(jīng)驗(yàn);
2、擁有游戲行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具備較強(qiáng)的表達(dá)能力,溝通能力,理解能力;
4、具有團(tuán)隊組建、帶領(lǐng)能力;
5、具有良好的團(tuán)隊合作意識和敬業(yè)精神。
商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)14
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)微信支付在政務(wù)行業(yè)商務(wù)推廣,制定行業(yè)解決方案并推動落地執(zhí)行;
2、根據(jù)政務(wù)行業(yè)特性提出產(chǎn)品及解決方案的優(yōu)化辦法,提升用戶使用體驗(yàn);
3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌項(xiàng)目進(jìn)度、推動項(xiàng)目產(chǎn)出,分析和輸出項(xiàng)目數(shù)據(jù)以及標(biāo)桿案例包裝與呈現(xiàn)等;
4、負(fù)責(zé)打造政務(wù)行業(yè)服務(wù)商生態(tài),借助服務(wù)商力量推動政務(wù)行業(yè)解決方案落地。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,三年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、富有責(zé)任心,擁有較強(qiáng)的商務(wù)談判能力,行業(yè)信息敏感度高,有獨(dú)特的創(chuàng)造性思維,較強(qiáng)的.業(yè)務(wù)規(guī)劃能力,擁有較強(qiáng)自驅(qū)力,有政府工作經(jīng)驗(yàn)或者政府資源更優(yōu);
3、能整合公司內(nèi)部外部行業(yè)資源,能夠快速開展工作,形成行業(yè)內(nèi)影響力;
4、熟悉企業(yè)市場,熟悉互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營,有to b領(lǐng)域的產(chǎn)品規(guī)劃、開發(fā)、運(yùn)營者經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
商務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)15
崗位職責(zé):
1、供應(yīng)鏈管理:采購、物流、倉儲等供應(yīng)鏈各環(huán)節(jié)的.管控,規(guī)范商務(wù)流程、確保公司利益;
2、部門管理:部門內(nèi)部人員管理及考核。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,工商管理、物流管理、外貿(mào)相關(guān)專業(yè);
2、三年以上供應(yīng)鏈管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉進(jìn)出品流程,精通物流管理;具備部門績效考核經(jīng)驗(yàn);
3、成本意識強(qiáng),能有效的、全面的分析各項(xiàng)費(fèi)用、控制各項(xiàng)成本;
4、熟練使用英語,精通OFFICE軟件;
5、具有良好的團(tuán)隊合作精神及職業(yè)道德,工作細(xì)致、有責(zé)任心;
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