2017年人力資源師及格分?jǐn)?shù)

　　導(dǎo)語：人力資源不同的級(jí)別，他們的考試內(nèi)容和考試項(xiàng)目都是不一樣的，所以對(duì)于分?jǐn)?shù)的要求也不能一概而論。我們一起來看看他們的合格分?jǐn)?shù)線是多少。

　　人力資源管理師合格分?jǐn)?shù)線

　　一、人力資源四級(jí)

　　理論成績、實(shí)操成績分別達(dá)60分，為評(píng)定成績合格，可獲得人力資源管理員職業(yè)資格證書。

　　二、人力資源三級(jí)

　　理論成績、實(shí)操成績分別達(dá)60分，為評(píng)定成績合格，可獲得助理人力資源管理師職業(yè)資格證書。

　　三、人力資源二級(jí)

　　理論成績、實(shí)操成績、綜合評(píng)審成績分別達(dá)60分，為評(píng)定成績合格，可獲得人力資源管理師職業(yè)資格證書。

　　四、人力資源一級(jí)

　　理論成績、實(shí)操成績、綜合評(píng)審成績分別達(dá)60分，為評(píng)定成績合格，可獲得高級(jí)人力資源管理師職業(yè)資格證書。

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