01、將來，先進國家生產(chǎn)的產(chǎn)品價值只有很少一部分是從藍領工人的勞動及從資本物中得來，而主要是從設想和創(chuàng)新中得到的。--吉福德.平肖第三

　　02、只有家族服務于企業(yè)，企業(yè)與家族才能同時生存發(fā)展;假如企業(yè)的運營是以服務于家族為原則，則企業(yè)與家族必兩敗俱傷。--佚名

　　03、即使日本人現(xiàn)在也不得不超越模仿、進口和采用他人技術的階段，學會由自己來進行真正的技術創(chuàng)新。--德魯克

　　04、現(xiàn)代企業(yè)管理的重大責任，就在于謀求企業(yè)目標與個人目標兩者的一致，兩者越一致管理效果就越好。--毛仲強

　　05、企業(yè)的經(jīng)營，不能只站在單純的一個角度去看，而要從各個角度分析、觀察才行。--藤田田

　　06、我的經(jīng)營理論是要讓每個人都能感覺到自己的貢獻，這種貢獻看得見，摸得著，還能數(shù)得清。--杰克韋奇

　　07、沒有戰(zhàn)略的企業(yè)就象一艘沒有舵的船，只會在原地轉(zhuǎn)圈。--喬爾.羅斯

　　08、現(xiàn)代管理，就是以人為中心的管理;一切管理的好壞，都是人所創(chuàng)造、影響與決定的。--毛仲強

　　09、生存法則：上去或者出去(UPOROUT)知識企業(yè)中的一切都與學習相關，所以生存的第一要義就是學習和理解。懶于學習的人，實際是在選擇落后，實際是在選擇離開。--選自《共好資訊軍規(guī)。三十條生存法則》

　　10、未來真正出色的企業(yè)，將是能夠設法使各階層人員全心投入，并有能力不斷學習的組織。--彼得.圣吉《第五項修煉》

　　11、墨守成規(guī)，四平八穩(wěn)，優(yōu)柔寡斷，畏首畏尾，不是企業(yè)家的氣質(zhì)。

　　12、企業(yè)的情況很復雜，所以應該有壯士斷臂的勇氣和決心，因為這個放棄減少了對他的很多壓力和拖累，使他更有力量，尋找更好的機會來發(fā)展。--段永基

　　13、決定經(jīng)濟向前發(fā)展的并不是財富強，他們只決定媒體、報紙、電視的頭條，真正在GDP中占百分比最大的還是那些名不見經(jīng)傳的創(chuàng)新的中小企業(yè);真正推動社會進步的也不是少數(shù)幾個明星式的CEO，而是更多默默工作著的人，這些人也同樣是名不見經(jīng)傳，甚至文化程度教育背景都不高，這些人中，有經(jīng)理人、企業(yè)家，還有創(chuàng)業(yè)者。--彼得.德魯克

　　14、大概是由于婦女缺乏冒險的精神，所以她們不像男人那樣喜歡證券投機和開礦辦企業(yè)這類事情。婦女只有到了精神沮喪的時候，才會對賭博性的勾當發(fā)生興趣。--馬克吐溫

　　15、企業(yè)的出路在于產(chǎn)品更新?lián)Q代。--土光敏夫

　　16、基于聰明的設想出現(xiàn)的創(chuàng)新數(shù)量極大，哪怕成功的百分比比較小，仍然成為開辟新行業(yè)、提供新職業(yè)、給經(jīng)濟增添新的活動面的相當巨大的源泉。--德魯克

　　17、世界上沒有夕陽企業(yè)，只有落后和不思進取的企業(yè)。--佚名

　　18、創(chuàng)新是企業(yè)家的具體工具，也就是他們借以利用變化作為開創(chuàng)一種新的實業(yè)和一項新的服務的機會的手段。......企業(yè)家們需要有意識地去尋找創(chuàng)新的源泉，去尋找表明存在進行成功創(chuàng)新機會的情況變化擴其征兆。他們還需要懂得進行成功的創(chuàng)新的原則并加以運用。--德魯克

　　19、在工作中，千萬不要喋喋不休，也不要沒完沒了地抱怨，這些都是把事做糟，或者失敗的先兆。

　　20、端正工作態(tài)度，不僅僅是一種美德，更是一種境界。

　　21、工作上，每個人都不是天生的優(yōu)秀，任何人都是一樣從零開始的。

　　22、只要拋棄一切雜念，神情則自若;只要拋棄一切顧慮，心情則平和;只要拋棄一切煩惱，表情則溫和。

　　23、只要我們用享受的心態(tài)去享受屬于我們的工作空間和工作時間整合的工作生活，那么，我們才真正的學會了生活。

　　24、為了適應新的工作環(huán)境， 就必須不斷地學習新的東西。

　　25、工作的同時勤于學習，才能造就事業(yè)上的優(yōu)秀。

　　26、工作給我們帶來了報酬，也給了我們學習提高的機會，所以我們應對已擁有的工作感恩。

　　27、工作責任感是作為一名優(yōu)秀員工最基本、最首要的品質(zhì)。

　　28、工作是一個人施展自己才能的舞臺，無論做什么工作只要腳踏實地沉下心來做，總會得到收獲。

　　29、工作幸福感來源于方方面面，關鍵是你如何調(diào)適夢想與現(xiàn)實的距離。

　　30、責任感的強弱決定了我們對待工作的態(tài)度，而這又直接決定著我們的工作業(yè)績。

　　31、能夠忍受不公平的待遇，并且以平常心對待，這是人生的一個境界，也是我們努力追求的方向。

　　32、一個人只有把自己的工作做好，才不會感到空虛，生活才真正有滋有味。

　　33、以一顆平常的心面對工作上的磨難，常懷一顆感恩的心，那么我們的世界會變得越來越寬廣。