培訓會議的總結(jié)

　　總結(jié)就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓進行一次全面系統(tǒng)的總結(jié)的書面材料，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益，因此十分有必須要寫一份總結(jié)哦。總結(jié)怎么寫才能發(fā)揮它的作用呢？下面是小編精心整理的培訓會議的總結(jié)，僅供參考，大家一起來看看吧。

培訓會議的總結(jié)1

　　本學期我院以“奉獻、友愛、互助、進步”為服務精神，以“散播愛心、傳播文明、奉獻社會、完善自我”為口號，去回報社會，并不斷開拓創(chuàng)新，使民生學院青年志愿者協(xié)會的工作在原有的基礎上有更好的發(fā)展與進步，無論在校外還是校內(nèi)都要將青協(xié)的志愿精神傳遞下去，要真正體現(xiàn)當代大學生的風采，服務學校、服務社會的志愿者精神。

　　一、道德與素質(zhì)：

　　在進入干部培訓大會上，青協(xié)指導老師xx老師就說過：大學生要具有應有的道德與素質(zhì)。

　　進入青協(xié)，要時刻提醒自己做一個有道德、有素質(zhì)、有責任感的當代大學生;要講“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神傳遞下去。

　　在獻出愛心的同時得到幫助他人的滿足和幸福，得到的是無限的快樂與感動。

　　二、理想：

　　在青協(xié)中，有時需要搞一些活動去籌備資金，困難重重。

　　但是，我們一起手拉手把一個個艱巨的活動辦得有模有樣的。

　　來到青協(xié)的都是擁有一顆熱情似火的愛心的.。

　　俗話說：酒逢知己千杯少，話不投機半句多。

　　我們共聚青協(xié)就是因為我們又共同的理想，并朝著這個理想而奮斗。

　　三、獨立：

　　要培養(yǎng)大學生獨立生活的能力，立足學校，立足社會。

　　四、項目：

　　根據(jù)青協(xié)的發(fā)展方向“立足學校，面向社會”，我們明確開始向社會展示青協(xié)精神。

　　五、活動：

　　一個協(xié)會靠的就是活動的支撐于生存。

　　活動好，協(xié)會的品牌自然就會提高自然會有的人來關(guān)注。

　　自新一屆理事長李浩上任以來，開展了撿礦泉水瓶活動，不過在搞活動的時候，很多人缺乏積極性。

　　這是我們的共識，我們應該注意：各位應積極調(diào)動協(xié)會成員的積極性和凝聚力，希望下次活動中，協(xié)會成員可以做得更好。

　　六、要求：

　　對理事會的要求，要將每個活動計劃落實到每個部門，細節(jié)決定成敗，失誤常積于忽微，哪怕一件小事，當分配到自己手里，就要用心辦好，注重細節(jié)問題。

　　七、氛圍：

　　協(xié)會強調(diào)的就是一個“家”的感覺，我們要讓協(xié)會的成員能夠自身體會到“家”的感覺。

　　以后要多舉辦有意義的活動，要讓每個青協(xié)成員參與到快樂的活動之中。

　　八、交流：

　　加深對協(xié)會內(nèi)部的交流。

　　大二是青協(xié)的骨干力量，因為已經(jīng)磨合了一年，知識面比大一的要廣要豐富，加強新一屆協(xié)會成員的交流與合作，以便以后的工作開展，要增強青協(xié)成員的合作。

　　九、團結(jié)就是力量：

　　在平時的工作中深刻的體會到一個部門凝聚力的重要性。

　　十、善于發(fā)現(xiàn)問題和總結(jié)經(jīng)驗：

　　發(fā)現(xiàn)問題，在工作后要反思與總結(jié)，才是真正的負責到底，才會進一步的提高，只有善于反思與總結(jié)經(jīng)驗，才能讓自己避免犯同樣的錯誤，讓工作更完美。

　　目標：對大一的新生，應有一個明確的目標，但大一新生毫無目標可言，沒有明確的目標和方向，沒有一個璀璨的太陽能讓我們大家去期待，我們既然選擇了做志愿者就應有一個理想與目標。

　　過去屬于死神，但未來屬于自己，我們要用汗水和心血來編制屬于我們自己的夢想，在干部的領導和廣大志愿者的積極工作下，朝著自己的目標去奮斗。

　　xx月25至xx月28日，我們中青年干部培訓班的全體學員參加了為期四天的封閉式軍訓。

　　雖然只有短短的四天，但給我留下了太多的美好回憶，綠色的軍裝，嘹亮的歌聲，整齊的步伐，矯健的軍姿同時軍訓還鍛煉了我的體魄，增進了與其他學員之間的友誼...

　　通過參加教師的繼續(xù)教育培訓，使我的教育教學觀念進一步得到更新，真是受益非淺。

培訓會議的總結(jié)2

　　到了那里，便開始調(diào)試程序，沒想到怎么也不能把投影儀接好，害我一直擔心，沒有接好怎么辦?這么多人?如果沒有接好，什么也做不了，又不能上網(wǎng)查，但是總算還好，來了一個員工，幫弄好了。

　　之前一直擔心培訓的可行性，參加了以后就覺得產(chǎn)品做得不怎么樣，但是宣傳和培訓卻讓人有一種信服的感覺，今天讓我有了一種新認識，原來很多的令人心動的廣告產(chǎn)品，質(zhì)量也是不一定就是很好的。

　　以后做什么，評價什么絕不可以只是憑感官上的認識，一定要實地考察或是運用。

　　培訓客戶時也有很多技巧：

　　1、培訓之前準備好相關(guān)的材料(會議內(nèi)容、重點、后續(xù)進行的工作等);最好將所要用到的工具均調(diào)試好;并且顯示出培訓的內(nèi)容大綱。

　　2、一個人上臺講，另一個人根據(jù)講師的內(nèi)容操作。

　　3、培訓過程中，用相機拍下幾張圖片，供公司以后作為參考;培訓時，可引進一些新的思路以引導客戶購買;培訓后可分發(fā)公司的名片，以尋找更多的潛在客戶;

　　4、確定給予客戶體驗的時間范圍。

　　5、培訓時間如果較長，如到達中午或是過了吃飯時間，應準備一些點心等，給人的感覺自然也就不一樣。

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