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醫(yī)學檢驗培訓總結(jié)

時間:2023-11-06 10:26:16 培訓總結(jié) 我要投稿

[熱]醫(yī)學檢驗培訓總結(jié)3篇

  總結(jié)是對某一特定時間段內(nèi)的學習和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,不如立即行動起來寫一份總結(jié)吧。如何把總結(jié)做到重點突出呢?以下是小編整理的醫(yī)學檢驗培訓總結(jié),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

[熱]醫(yī)學檢驗培訓總結(jié)3篇

醫(yī)學檢驗培訓總結(jié)1

  為貫徹落實《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理條例》,加快農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展,進一步提高鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍整體素質(zhì),結(jié)合村衛(wèi)生室建設(shè)步伐,結(jié)合我鄉(xiāng)的實際情況,根據(jù)年初制定的培訓計劃,有計劃、有步驟地對全鄉(xiāng)鄉(xiāng)村醫(yī)生進行分期例會培訓,切實提高鄉(xiāng)村醫(yī)生的整體素質(zhì),增強農(nóng)村衛(wèi)生所防備、保健、基本醫(yī)療服務(wù)能力,F(xiàn)總結(jié)如下:

  一.基本情況:

  我鄉(xiāng)人口3024人,轄7個自然村,6個衛(wèi)生所,每月例會及培訓一同進行,為強調(diào)鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓工作的重要性,并把此項工作作為我鄉(xiāng)為民辦實事的一項重要工作,是提高鄉(xiāng)村醫(yī)生基本知識、基本技能、基本素質(zhì)的一項重要舉措,院領(lǐng)導身體力行,親自參加并督促每次例會培訓的安排和落實,正是領(lǐng)導的關(guān)心、支持和重視,才使鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓工作取得了圓滿成功。

  在每期培訓結(jié)束后組織考試,今月6人參加考試,全部及格,培訓合格率為100%。

  通過培訓,大大提高了學員的知識水平,提高了應(yīng)用較新診療技術(shù)手段的能力,使他們的知識得到了充實和更新,知識結(jié)構(gòu)上了一個新臺階。

  二.存在的`問題和努力方向:

  1、培訓的內(nèi)容在理論和實踐相結(jié)合上還有一定的差距。

  2、由于鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍的年齡、文化程度和知識結(jié)構(gòu)參差不齊,所以在教學上針對性還不夠強。

  總之,培訓取得的成功并不一定代表十全十美,我們將再接再勵,不斷地總結(jié)經(jīng)驗,不斷地完善各項治理制度,不斷地提高培訓教學質(zhì)量,為我縣的衛(wèi)生事業(yè)培養(yǎng)更多的適用人才。

醫(yī)學檢驗培訓總結(jié)2

  為了提升鄉(xiāng)村醫(yī)生的服務(wù)水平和專業(yè)技能,根據(jù)有關(guān)文件的精神要求,我院于20xx年5月開始對轄區(qū)已獲得鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)證書的59名在崗鄉(xiāng)村醫(yī)生進行了系統(tǒng)全面的培訓和指導,并根據(jù)培訓計劃已圓滿完成了第一周期的培訓,F(xiàn)總結(jié)如下:

  一、基本情況:

  萊山街道辦事處有人口3.8萬人,有31個村,村衛(wèi)生所40個,鄉(xiāng)村醫(yī)生60人,現(xiàn)取得鄉(xiāng)村醫(yī)生資格認定59人。本年度應(yīng)培訓人數(shù)為59人,實際參訓人數(shù)為59人。

  二、精心組織,加強領(lǐng)導

 。ㄒ唬┽槍@次培訓,院領(lǐng)導高度重視,專門開會研究討論,成立了由副院長任組長的在崗鄉(xiāng)醫(yī)培訓領(lǐng)導小組,并制定了詳細的培訓方案、授課計劃。

 。ǘ┰谂嘤柷拔以和ㄖ袇⒓优嘤柕泥l(xiāng)村醫(yī)生開了鄉(xiāng)醫(yī)在崗培訓動員會,強調(diào)了此次培訓的重要性,使參加培訓的鄉(xiāng)村醫(yī)生都深刻體會到此次培訓切實關(guān)系到自己在以后工作中的利害關(guān)系,使他們轉(zhuǎn)變思想方式。

 。ㄈ榱艘(guī)范參加培訓的鄉(xiāng)村醫(yī)生,此次培訓實行了簽到制度,并實時記錄每名參加培訓鄉(xiāng)村醫(yī)生的學習進展情況。

  (四)為了不影響衛(wèi)生室業(yè)務(wù)的.正常開展及保證培訓效果,我們采取小班培訓,對參加培訓的鄉(xiāng)村醫(yī)生組織實施分批培訓(共分2批),使每個衛(wèi)生室參加培訓的鄉(xiāng)村醫(yī)生錯開培訓時間,保證了衛(wèi)生室工作的正常運轉(zhuǎn)。

  三、存在的問題和努力方向

  1、存在管理力度不夠,要求不嚴格,培訓流于形式。

  2、培訓的內(nèi)容在理論和實踐相結(jié)合上還有一定的差距。

  3、由于鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍的年齡、文化程度和知識結(jié)構(gòu)參差不齊,所以在教學上針對性還不夠強。

  4、部份鄉(xiāng)醫(yī)的態(tài)度不端正,上課不認真聽講,課后不看書復習。 培訓工作意義重大,我們將不斷地總結(jié)經(jīng)驗,不斷地完善各項管理制度,不斷地提高培訓教學質(zhì)量,保證培訓工作達到要求及保證質(zhì)量。

醫(yī)學檢驗培訓總結(jié)3

  一年來,我院在上級衛(wèi)生主管部門的領(lǐng)導下,通過大家的共同努力,圓滿完成了20xx年全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓任務(wù),取得了一定成效。

  20xx年我院接收15名基層醫(yī)生進行全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓,安排十七位有帶教經(jīng)驗的老師帶教,通過理論講座、臨床輪轉(zhuǎn)等一系列培訓和考核,所有參加培訓醫(yī)生,提高了診治能力,達到了全科醫(yī)師水平。

  一、 組織健全,管理規(guī)范

  我院成立了全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓管理領(lǐng)導小組,分工明確,醫(yī)教科長直接負責轉(zhuǎn)崗培訓管理工作。有獨立教學場地和教學設(shè)備,管理人員和帶教老師分別接受了國家和省級相關(guān)培訓機構(gòu)培訓并通過了帶教資格認定。 制定了全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓規(guī)定,考核辦法,獎懲管理制度,明確了相關(guān)部門人員的職責和任務(wù),并督促醫(yī)生、學員認真執(zhí)行。建立了齊全的學員檔案,將學員從開始培訓到結(jié)業(yè)一整套資料全部整理歸檔。醫(yī)院為保證全科醫(yī)生培訓工作正常開展,制定了經(jīng)費的使用辦法,購買了必備培訓器材。

  二、過程管理嚴密

  為保證培訓工作順利進行,醫(yī)院嚴格按照國家規(guī)定,制定了培訓管理人員和帶教老師培訓管理制度,并定期對其進行考核。安排帶教老師參加上級師資培訓,目前管理人員和帶教老師已全部通過了上級部門的`考核認定。醫(yī)院還對帶教老師進行多次院內(nèi)培訓,并召開經(jīng)驗交流會,進一步提高了他們教學能力。

  基地領(lǐng)導對全科醫(yī)生培訓十分重視,每季度都來聽取全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓工作匯報,并作出重要批示。醫(yī)院按照培訓大綱要求,制定了詳細的輪轉(zhuǎn)表,學員出科帶教科室均按計劃和考核方案嚴格進行考核。

  醫(yī)教科每月不定期去各帶教科室進行全科醫(yī)生培訓工作檢查,所有學員均按照學員手冊上規(guī)定內(nèi)容認真執(zhí)行,各科均按計劃完成任務(wù)。

  醫(yī)院每月組織帶教老師進行相關(guān)的理論學習和技能訓練,按照要求組織考試考核,進行登記并存入技術(shù)檔案。

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