八成職場(chǎng)人不熟悉保險(xiǎn)種類

　中國(guó)網(wǎng)11月16日訊 近日，人力資源和社會(huì)保障部公布《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)繳納管理規(guī)定（草案）》，公開征求社會(huì)意見。根據(jù)草案，用人單位需繳齊五險(xiǎn)，未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，將面臨多項(xiàng)強(qiáng)制措施。

　　今年年初時(shí)，媒體曾報(bào)道，80%以上的應(yīng)屆畢業(yè)生在找工作時(shí)并不清楚“五險(xiǎn)一金”包括哪些種類，僅僅關(guān)注工資高低、單位性質(zhì)、勞動(dòng)強(qiáng)度等，而對(duì)于關(guān)乎自己長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的社會(huì)保障卻了解甚少，不少人表示找工作時(shí)工資是最重要的，如果工資高了，自己交保險(xiǎn)也行。

　　令人擔(dān)憂的是，不僅僅是大學(xué)生，很多已經(jīng)工作的職場(chǎng)人士對(duì)“五險(xiǎn)”情況也并不清楚，在去年3718名職場(chǎng)人參與的一項(xiàng)保障狀況調(diào)查中，顯示近八成人不清楚“五險(xiǎn)一金”繳納情況，六成人不知道“五險(xiǎn)一金”包括哪些保險(xiǎn)種類。

　　其實(shí)，社會(huì)保障并不是一時(shí)之需，很多職場(chǎng)人沒有考慮那么長(zhǎng)遠(yuǎn)，往往忽略社會(huì)保險(xiǎn)在突發(fā)事件以及日后長(zhǎng)遠(yuǎn)的重要作用。國(guó)家建立社會(huì)保險(xiǎn)制度，就是為了使勞動(dòng)者在年老、患病、工傷、失業(yè)、生育等情況下獲得幫助和補(bǔ)償。

　　企業(yè)不繳納也有自己的想法，社保也是成本的一部分，很多企業(yè)希望減少支出，也不愿意為員工承擔(dān)繳納保險(xiǎn)的費(fèi)用。雖然國(guó)家相關(guān)部門加大了執(zhí)法監(jiān)察力度，對(duì)于勞動(dòng)者投訴處理非常及時(shí)，誠(chéng)然，目前在一些中小城市，監(jiān)察處罰力度還有待提高，但是社會(huì)保險(xiǎn)走上規(guī)范化軌道是必然趨勢(shì)。

　　中央財(cái)經(jīng)大學(xué)社保研究中心主任褚福靈教授今日接受采訪時(shí)表示，草案的出臺(tái)，對(duì)于社�；�金的應(yīng)收盡收，確保參保者的利益不受損失，以及方便個(gè)人參保都大有裨益。政策顯得更加人性化，如在社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)方面，增加了網(wǎng)上申報(bào)方式，以個(gè)人身份參加社會(huì)保險(xiǎn)的，也可以通過網(wǎng)上申報(bào)。

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