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和朋友合伙開公司創(chuàng)業(yè)的3條建議
中小企業(yè)聯(lián)合會的數(shù)據(jù)顯示,2011年美國有180萬家合伙企業(yè)被歸類為中小企業(yè)。不管這些創(chuàng)業(yè)伙伴的關(guān)系是家人還是朋友,擁有并運營一家合伙公司讓人充滿動力但是也會對彼此的關(guān)系造成極大的緊張。
Stephen Ufford 及Tanis Jorge,他們倆是合伙創(chuàng)始人也是發(fā)小,正一起進行第四次商業(yè)冒險,被外人形容為“利益均沾的朋友”。
“和好朋友一起創(chuàng)業(yè)有很多的利弊,但是對我們來說,好處要遠大于壞處,”Jorge說,他是Ttulioo.com的聯(lián)合創(chuàng)始人和COO,Ttulioo.com是一家全球身份驗證服務(wù)提供商。“我們對彼此的優(yōu)點和弱點很了解,我們彼此信任,對自己的義務(wù)和責任根本無需長期討論。最重要的是,在我們起步之前,我們早就建立了商業(yè)契約,從2000年開始到現(xiàn)在。”
提前建立一系列的規(guī)則可以幫你幸運地出發(fā)。這里有三條小建議送給和朋友合伙創(chuàng)業(yè)的朋友們,也希望你們珍惜友誼。
第一條:保證要盡早的、經(jīng)常的保持溝通
建立伙伴之間關(guān)于經(jīng)常保持溝通慣性的規(guī)則是朋友合伙工作的關(guān)鍵。僅僅因為你們都對事業(yè)充滿激情并不必然意味著你們對每一個決定都有一致的觀點。凡事說透最終達成一致意見會讓你們的關(guān)系和事業(yè)更加穩(wěn)固。另一方面,含混不清會暴露你們關(guān)系的裂縫,還會成為將來的一個陷阱。就經(jīng)驗而言,開放的和勇敢的溝通是成功的合伙關(guān)系的必要一部分。
第二條:定義角色和職責一定要非常明確,但允許交叉培訓
雖然最初劃定的角色和責任是必不可少的,但它可能是不足夠的。隨著企業(yè)的成長和發(fā)展,合作伙伴的角色也會不斷變化。開始的時候大家各司其職,但是當新任務(wù)出現(xiàn)的時候怎么辦?為了保持角色的良好定義,持續(xù)進行的對話是必要的。
另外,循環(huán)進行周期性的重新定義責任具有額外的突出潛在的交叉培訓領(lǐng)域的好處。孤島一樣責任分配的企業(yè)更容易被小挫折造成災(zāi)難性可怕后果。
第三條:友誼永遠是第一位的,如果你認為商業(yè)不是第一位的話
合作伙伴必須正確理解關(guān)系火熱時候的友誼,有時候你為了企業(yè)的利益可能不得不做傷害其他伙伴的決定。自我要總是反省,一切都是為了公司的繁榮。深化你和伙伴的關(guān)系,同時為彼此提供更多的自由,這樣將比你成立獨資公司更有利。投入額外的時間在企業(yè)的權(quán)益分配上將會對所有伙伴長期有利。
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