今后10年內(nèi)地信用管理人才缺口50萬

上海市緊缺人才辦公室最新公布的緊缺人才報告稱，目前上海從事信用服務(wù)行業(yè)的公司不過20家，從業(yè)人員僅500余人，每年有數(shù)千人的“信用”人才缺口。而據(jù)中國市場學(xué)會統(tǒng)計，在今后10年內(nèi)，中國內(nèi)地將至少需要50萬信用管理人才。

　　報告介紹，根據(jù)上海市政府的有關(guān)規(guī)定，今年上海80%的大型企業(yè)和50%的中小企業(yè)都要建立貫穿企業(yè)經(jīng)營和交易各個環(huán)節(jié)的信用管理制度，建成內(nèi)容完備、管理規(guī)范和定期歸存的企業(yè)信用檔案。而企業(yè)經(jīng)營中，隨著國際化程度提高，中國企業(yè)面臨的潛在風(fēng)險急劇增加，其中企業(yè)缺乏信用管理機制造成的風(fēng)險將是最主要的。

　　今后，企業(yè)在政府采購、公共財政項目招投標及政府相關(guān)監(jiān)管環(huán)節(jié)中將被越來越多地要求提供信用報告。由此，一個信用社會的誕生，將提出信用管理人才的大量需求。

　　但中國高校從2002年才開始招收第一批信用管理專業(yè)的本科生，上海目前僅有兩所高校開設(shè)該專業(yè)，每年的招收人數(shù)只有20至30余人，最早的畢業(yè)生也要到2006年就業(yè)。“信用”人才缺口今后每年都有數(shù)千人的“空當”。信用管理人才即將成為企業(yè)爭相搶購的“緊俏商品”。

　　為此，按照“上海市社會誠信體系建設(shè)三年行動計劃”，市人事局、市緊缺人才辦公室正式啟動本市企業(yè)信用管理崗位培訓(xùn)。由市信用管理培訓(xùn)與考核辦公室主辦的《信用管理》崗位培訓(xùn)，實行全市統(tǒng)一教學(xué)大綱、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一發(fā)證。重點培養(yǎng)信用管理專業(yè)知識扎實，創(chuàng)新與管理能力較強，能夠熟練運用信用管理技術(shù)的高層次人才。

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