學校各項管理制度

　　在日新月異的現(xiàn)代社會中，制度使用的頻率越來越高，好的制度可使各項工作按計劃按要求達到預(yù)計目標。那么相關(guān)的制度到底是怎么制定的呢？以下是小編收集整理的學校各項管理制度，希望對大家有所幫助。

　　（一）校長職責

　　校長是學校行政領(lǐng)導(dǎo)人，學校的法人代表。對內(nèi)負責全面管理學校的工作，對外代表學校與社會建立聯(lián)系，努力營造社會各界關(guān)心、支持教育的氛圍。其主要職責是：

　　1、全面貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針、政策和法規(guī)，堅持社會主義辦學方向，按教育規(guī)律辦學。領(lǐng)導(dǎo)全體教師為國家建設(shè)培養(yǎng)合格人才做奠基性的工作，為一個學生個人的早期成長打基礎(chǔ)。主持制定學校工作計劃，抓好實施、檢測、總結(jié)工作，不斷提高辦學效益

　　2、復(fù)雜傳達執(zhí)行上級的工作部署和決議，完成上級下達的各項任務(wù)。

　　3、負責召集校會和主持學校的行政會議，組織教師的政治與業(yè)務(wù)學習。不斷提高教師的思想政治素質(zhì)和教育教學能力。管理學校的人事工作（包括教師的聘用、工作安排、年度考核和評價）。建立教師工作崗位責任制，明確教師的崗位職責，使人人盡職盡責。

　　4、負責學校德育工作，堅持教書育人、管理育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人的方針。主持制定德育工作計劃，建立德育工作骨干隊伍。堅持不懈地加強學生思想品德和良好行為習慣的教育，熱情關(guān)心全體學生的健康成長，對每個學生的全面發(fā)展負責。

　　5、執(zhí)行國家課程計劃，開齊各門課程。建立和完善教學管理制度，搞好教學常規(guī)管理。經(jīng)常深入教學第一線，指導(dǎo)教師進行教學活動，努力提高教學質(zhì)量。

　　6、領(lǐng)導(dǎo)和組織體育、衛(wèi)生、美育、勞技教育工作以及第二課堂活動，確保學校體育、衛(wèi)生、美育、勞技教育及第二課堂活動生動活潑，富有成效地開展。

　　7、對學校的公有財產(chǎn)不受侵犯負領(lǐng)導(dǎo)責任。要嚴格管理好校舍、設(shè)備和設(shè)施，搞好行政管理和后勤工作。

　　8、堅持勤儉辦學，努力籌集辦學資金。在國家有關(guān)政策規(guī)定的范圍內(nèi)管好用好辦學金費。關(guān)心教師生活，逐步改善辦學條件和師生福利。

　　9、支持和指導(dǎo)群眾組織開展工作，充分發(fā)揮工、青、婦及少先隊等組織在學校各項工作中的積極作用。

　　10、每周按課時認真?zhèn)湔n、上課，參加聽課、評課。

　�。ǘ�）教導(dǎo)主任職責

　　教導(dǎo)主任是校長在學校教育教學方面的主要助手，其主要任務(wù)是協(xié)助校長具體領(lǐng)導(dǎo)全校的教育教學工作及負責管理教學行政工作，具體職責是：

　　1、協(xié)助校長抓好全校的教育教學工作，制訂學校教學工作的中期規(guī)劃和年度工作計劃，每學期結(jié)束時，寫出教學工作計劃執(zhí)行情況的總結(jié)分析報告。

　　2、負責學校教學的日常工作，全面貫徹教育方針，大力實施素質(zhì)教育，采取有效措施，全面提高教學質(zhì)量。

　　3、負責教學教研工作，制定教學科研工作規(guī)劃，大力開展教學研究，認真搞好科研強校工作。

　　4、抓好教師隊伍建設(shè)工作。

　�。�1）認真抓好教師的繼續(xù)教育，有針對性地開展教師崗位培訓，全面提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

　�。�2）積極組織教師參加學歷提高教育，提高教師的整體學歷層次；

　�。�3）搞好教師職業(yè)道德教育，積極引導(dǎo)教師既教書又育人。

　　5、定期召開教學工作會，研究教學工作，分析和解決教學工作中存在的問題。

　　6、組織對教學成果的評價。

　　7、審批學校內(nèi)部的學科性競賽活動。

　　8、組織制定獎教獎學方案，審查對教師、學生的獎勵名單。

　　9、領(lǐng)導(dǎo)學校招生工作和學籍學理工作，認真執(zhí)行國家的有關(guān)法律法規(guī)和上級對學籍管理的規(guī)定，加強對學籍的管理，批準學生正常的轉(zhuǎn)出、轉(zhuǎn)入及一年級新生招生。

　　10、做好體育、衛(wèi)生工作的學理。

　�。ㄈ�）少先隊輔導(dǎo)員職責

　　1、每學期初，根據(jù)學校工作計劃，結(jié)合少先隊工作的特點和實際，制定少先隊工作計劃，并認真組織實施，期末認真做好工作總結(jié)。

　　2、經(jīng)常了解隊員的思想、學習、健康和生活等情況，關(guān)心他們的健康成長，經(jīng)常組織開展多咱形式的系列教育活動，引導(dǎo)隊中養(yǎng)成良好的生活習慣和學習習慣，并能自覺遵守禮儀規(guī)范。

　　3、及時傳達和貫徹少先隊工作的指示文件，指導(dǎo)中隊輔導(dǎo)員交流工作經(jīng)驗，做好中隊員務(wù)建設(shè)和開展活動評估工作。

　　4、指導(dǎo)幫助少先隊大隊委員會開展工作，充分調(diào)動隊干部工作積極性，激發(fā)創(chuàng)造性，培養(yǎng)組織管理能力。

　　5、堅持寓思想教育于少先隊活動之中，開展豐富多彩的少先隊系列活動。

　　6、加強少先隊的組織建設(shè)和陣地建設(shè)，充分發(fā)揮隊室、板報、小廣播的教育功能，切實做好環(huán)境育人工作。

　　7、經(jīng)常進行隊知識教育和小學生日常行為規(guī)范的輔導(dǎo)。

　　8、注重開展特色活動，不斷擴大少先隊的知名度。

　�。ㄋ模┛平M長職責

　　科組長在教導(dǎo)處直接領(lǐng)導(dǎo)下，負責本學科教學研究工作，提高本科教學質(zhì)量是教研組長和本學科教師根本任務(wù)。

　　其主要職責是：

　　1、執(zhí)行學校的政治學習計劃，組織本科組教師學習黨的方針政策，不斷提高政治覺悟。

　　2、組織教師學習研究本科教學大綱、教材、教法和教學手段。明確教學目的、任務(wù)和特點。編制教學進度計劃，保證完成教學任務(wù)，不斷提高本學科的教學質(zhì)量。

　　3、組織本科教師結(jié)合自己的教學過程，鉆研教育理論和專業(yè)知識，掌握教育規(guī)律和教學基本原則，端正教學思想，抓好備課、上課、作業(yè)布置和批改，課外和個別輔導(dǎo)等教學環(huán)節(jié)。積極開展教研活動，總結(jié)交流教學經(jīng)驗；重視和發(fā)揮教學骨干的作用，幫助本學科教師不斷提高教學業(yè)務(wù)和文化知識文化。

　　4、有計劃地組織開展本科的課外活動（包括青少年科技活動和課外閱讀和寫作，參加各種級別的競賽活動）。

　　5、組織本學科教師結(jié)合教學實踐，訂出教研專題，定期做好檢查、督促、總結(jié)工作。

　　6、進行教學檢查，定期如開學生科代表會，了解情況聽取建議，組織教師核定本學科的中段考、期考試題以及單元過關(guān)的基本練習題，搞好質(zhì)量分析，及時查缺補漏。

　　7、開展教改實踐，改進教學方法、改革教學手段，檢查教學使用情況。搜集教學參考資料，建立本科教學檔案。

　　8、科組每學期應(yīng)有工作計劃和總結(jié)，嚴格制訂政治業(yè)務(wù)學習、集體備譚、教學研究、聽課、課外活動指導(dǎo)等制度。聽課每學期不少于20節(jié)。

　�。ㄎ澹┌嘀魅温氊�

　　班主任是教學班的組織者、管理者和教育者，對班級工作全面負責。

　　1、班主任在學校行政領(lǐng)導(dǎo)下，要按照德、智、體、美、勞全面發(fā)展的要求，開展班級工作，培養(yǎng)良好的班集體。

　　2、班主任是班級實施《德育大綱》的直接組織者和領(lǐng)導(dǎo)者，要按照《德育大綱》和學校的統(tǒng)一要求，組織班級各類活動。有計劃、有步驟、有準備地進行班隊會課，深入了解學生的思想、學習、勞動、健康、興趣和愛好以及家庭情況，做好知名知情。深入細致地做好個別學生的思想政治教育和品德行為教育。負責培養(yǎng)班隊干部，充分發(fā)揮先進學生的帶頭作用，做好后進生的轉(zhuǎn)化工作，及時處理好班級中偶發(fā)事件，針對班級工作中存在的問題，及時提出改進措施。

　　3、負責對本班學生進行學習目的、學習態(tài)度以及學習方法的教育和指導(dǎo)，培養(yǎng)良好的班風和學風。經(jīng)常教育和督導(dǎo)學生裝勤奮守紀，團結(jié)向上，努力完成各科學習任務(wù)。

　　4、負責搞好班級的常規(guī)教育和管理。按照《小學生日常行為規(guī)范》和本校校風、學風要求、常規(guī)紀律制度等，管理好教室里各種設(shè)施和財產(chǎn)，搞好清潔衛(wèi)生，不斷提高學生自治自理的能力。每天放學前，負責下班檢查課室、門、窗、關(guān)電，對教育的財產(chǎn)安全負責。

　　5、經(jīng)常主動與科任教師聯(lián)系，聽取他們對本班學生的反映，了解各科教學情況，共同研究班級的教育教學工作，向?qū)W生提出統(tǒng)一的教學要求，同時反映學生對科任教師的要求和意見，采取共同措施，搞好班級教育教學工作。

　　6、經(jīng)常自覺主動與學生家長聯(lián)系，及時向家長匯報學生的學習和表現(xiàn)情況，爭取家長和社會有關(guān)方面配合，共同做好學生的教育工作。

　　7、關(guān)心學生身體素質(zhì)和身心健康發(fā)展，教育督促學生積極參加第二課堂活動、興趣小組活動和各類體育活動，做好廣播操和眼保健操，配合學校搞好體格檢查，提高班級學生的體育達標率、優(yōu)秀率；注意防治近視眼及其他疾病的教育和衛(wèi)生指導(dǎo)，要注意對學生進行勞動觀點和勞動技術(shù)教育，督促學生做力所能及的家務(wù)勞動，組織學生參加社會公益勞動和活動。

　　8、做好每學期的計劃和總結(jié)工作，按時交教導(dǎo)處，做好本班學生思想品德評定和有關(guān)獎懲工作，做好班主任工作記錄，隨時準備校長和教導(dǎo)主任調(diào)閱檢查，協(xié)助教導(dǎo)主任管理好學生學籍，做好期末學生手冊的登記發(fā)放工作。

　　9、負責做好學生安全教育工作，防火、防水、防電、防交通事故、防盜、反吸毒販毒，反賭博，做到防患于未然。

　�。�六）會計職責

　　1、負責管理學校財經(jīng)財務(wù)，遵照財務(wù)制度的規(guī)定，認真編制并嚴格執(zhí)行學校財務(wù)預(yù)算，遵守各項收入制度、費用開支標準。定期向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報各項經(jīng)費使用、執(zhí)行情況。

　　2、遵照會計制度的規(guī)定，定期記好賬、算好帳、報好帳，并及時與出納對好帳，做到手續(xù)完備，內(nèi)容真實，數(shù)學準確，帳目清楚，日清月結(jié)。

　　3、協(xié)助做好每月教職工工資、福利及各種津貼發(fā)放工作，做好班會費、學雜費的收交、發(fā)放工作。

　　4、妥善保管好學校的會計憑證帳薄、報表等檔案材料。

　　（七）值日教師職責

　　1、值日教師要有高度的工作責任感，認真負責的精神做好當在的值日工作。

　　2、值日教師安排好值日生的工作，做到分工明確，職責清楚。

　　3、值日教師要組織值日學生維持好當天學校的紀律，做好當天的安全教育工作，特別要護送好學生放學時過馬路，嚴防事故發(fā)生

　　4、值日教師要檢查學校當天的衛(wèi)生情況，填寫當天的校務(wù)考勤簿，做好當天的值日工作記錄，主動向?qū)W校反映問題。

　　5、值日教師必要提前到校（早上7：00，中午12：30，值日教師需要保證每位學生在早上7:50前到校，下午1:40前到校后方可鎖好校門），放學時看守學生安全過馬路后才能離校。離校時要鎖好學校的校門。

　　6、值日教師如有特殊情況不能值班，應(yīng)事先向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)請假，以便做好安排。

　　7、凡違反規(guī)定，沒有做好值日工作者，要視情況扣除當月的考勤資金。

　�。ò耍╅T衛(wèi)職責

　　一、維護學校的正常秩序，對非本校師生嚴格實行會客登記，并及時與被訪人聯(lián)系。上課期間家長原則上不能進校。外來車輛未經(jīng)學校同意不得進入校園。

　　二、工作要熱情，耐心，有禮盡責。

　　三、保護學校財產(chǎn)。任何財產(chǎn)出門須加盤查。任何公物出門，必須與總務(wù)處出門條（出門條要妥善保存，以備查對）。

　　四、每天早上7：30，下午1：30開校門，上午11：20及下午4：20進行清校，清校時應(yīng)檢查各班級，辦公室的門窗，風扇和燈關(guān)閉情況，做好記錄，并關(guān)好校門。

　　五、維護學校大門周圍的衛(wèi)生，做到傳達室內(nèi)整潔，不得亂堆雜物。

　　六、做好節(jié)約用電和用水工作。

　　七、準時交接班，值班時間不準會客。當班者不得擅自離開崗位，玩忽職守造成事故者，經(jīng)濟制裁的同時給予行政處分。

　　八、完成學校臨時分配的有關(guān)工作。

【學校各項管理制度】相關(guān)文章：

學校各項規(guī)章管理制度11-13

學校各項管理制度規(guī)范05-13

學校各項管理制度15篇01-18

學校食堂各項的管理制度（精選10篇）11-15

各項管理制度10-09

對各項規(guī)章的管理制度10-08

物業(yè)各項管理制度08-01

防塵各項管理制度12-13

各項衛(wèi)生管理制度10-21