關(guān)于初三暑假作文五篇

　　隨著社會不斷地進步，各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn)，崗位職責(zé)主要強調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎？下面是小編精心整理的主任崗位職責(zé)，希望對大家有所幫助。

主任崗位職責(zé)1

　　1）根據(jù)公司的生產(chǎn)計劃，合理調(diào)配人員和設(shè)備，保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)任務(wù)；

　　2）對生產(chǎn)作業(yè)過程進行監(jiān)督指導(dǎo)，同時進行生產(chǎn)質(zhì)量的控制；

　　3）主持車間例會，參與品質(zhì)問題的.分析，監(jiān)督糾正預(yù)防措施的執(zhí)行情況；

　　4）推進6S現(xiàn)場管理制度，實現(xiàn)生產(chǎn)車間標(biāo)準(zhǔn)化管理，按時考核員工的執(zhí)行情況，實施獎懲，確保制度得到落實；

　　5）負(fù)責(zé)宣導(dǎo)并落實各項生產(chǎn)安全制度，定期組織安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，開展經(jīng)常性安全檢查；

　　6）組織車間生產(chǎn)員工參加技能培訓(xùn)；

　　7）配合公司其他部門開展工作，做好橫向溝通；

　　8）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

主任崗位職責(zé)2

　　一、主持食堂的全面工作，帶領(lǐng)食堂全體人員，堅持為師生員工服務(wù)的宗旨，努力搞好伙食工作。

　　二、在總務(wù)處的領(lǐng)導(dǎo)下，組織制訂食堂工作計劃和規(guī)章制度，并認(rèn)真實施。

　　三、負(fù)責(zé)成本核算，公布菜單價格，每月盈余不得超過3%，不得虧損。每月安排好飯菜的花色品種，注意營養(yǎng)，合理配料，減少浪費，提高伙食質(zhì)量。

　　四、帶領(lǐng)食堂職工搞好食堂內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生工作。飯后及時清掃，一周一次大掃除，用水清洗地面。半年清理一次伙房下水道，定期組織食堂工作人員體檢。

　　五、負(fù)責(zé)采購菜類調(diào)料、干菜等南北貨，批發(fā)的'不再以零售購進，注意質(zhì)優(yōu)、價廉。要精打細(xì)算，廉潔奉公。督促食堂保管員工作，月底參加盤店。

　　六、管好糧食、食品及食堂的器械、冰箱等物資財產(chǎn)，經(jīng)常檢查，保養(yǎng)維修，并做好防火、防盜、節(jié)電、節(jié)煤、節(jié)水、節(jié)氣工作。

　　七、合理安排食堂人員的工作，組織食堂人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)培訓(xùn)工作，抓好食堂人員的勞動紀(jì)律，以身作則帶班勞動，遇到問題及時向總務(wù)處及分管領(lǐng)導(dǎo)請示匯報。

主任崗位職責(zé)3

　�。ㄒ唬└鶕�(jù)消費金融業(yè)務(wù)經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助業(yè)務(wù)營銷經(jīng)理進行消費信貸業(yè)務(wù)營銷與推進；

　�。ǘ�）以消費信貸產(chǎn)品為基礎(chǔ)，協(xié)調(diào)部門間進行相應(yīng)的定價與風(fēng)險政策的.溝通；

　�。ㄈ�）對渠道運營數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)等進行分析和挖掘，控制渠道成本，提升渠道效果和量；

　　（四）通過品牌露出、數(shù)據(jù)庫營銷、生命周期管理等手段，獲取消費信貸的客戶，提高客戶使用消費信貸的使用率；

　�。ㄎ澹┧鸭�和提供市場研究報告，支持相關(guān)活動的開展，包括進行客戶需求分析，為營銷規(guī)劃的有關(guān)方案提供支持

主任崗位職責(zé)4

　　(1)保證物業(yè)范圍內(nèi)所有公共區(qū)域、地下停車場、物業(yè)公司辦公區(qū)域、公共衛(wèi)生間等全部裝飾裝修、照明燈具、設(shè)施設(shè)備的完好無損,負(fù)責(zé)自來水表后管道,并協(xié)助所有區(qū)域的夜間緊急維修;同時負(fù)責(zé)提供24小時入戶全面特約維修服務(wù);

　　(2)按照維修檢修制度的規(guī)定,提出對公共裝飾裝修、照明燈具設(shè)施設(shè)備等進行維修保養(yǎng)的計劃安排,每月按時上報審定,并負(fù)責(zé)組織實施;

　　(3)負(fù)責(zé)公共裝飾裝修、照明燈具設(shè)施設(shè)備的巡視檢查工作,并認(rèn)真檢查巡視檢查記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,并向工程經(jīng)理報告;

　　(4)負(fù)責(zé)綜合組備品備件及工具采購計劃,并上報工程經(jīng)理審核;

　　(5)所屬裝飾裝修、家具陳設(shè)、照明燈具、設(shè)施設(shè)備出現(xiàn)損壞,及時組織人力進行搶修,以最短的'時間完成修復(fù);

　　(6)負(fù)責(zé)制訂本班組的年度工作計劃及月度實施方案,審批后執(zhí)行;

　　(7)負(fù)責(zé)管理本班組的工具、儀表和安全器具,使之經(jīng)常處于良好及準(zhǔn)確狀態(tài);

　　(8)負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查下屬員工工作情況,定期對下屬進行績效評估,并按規(guī)定進行獎懲;做好下屬員工的技術(shù)、消防安全等培訓(xùn)和考核工作;

　　(9)做好技術(shù)檔案的建立、管理,不得缺損,如有技術(shù)資料變更,應(yīng)及時整理歸檔;

　　(10)做好所屬人員的排班安排及考勤工作,報工程經(jīng)理審定。

主任崗位職責(zé)5

　　1、獨立完成客戶的拜訪及產(chǎn)品銷售；

　　2、負(fù)責(zé)大客戶開拓，建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系，維護現(xiàn)有客戶資源；

　　3、撰寫大客戶調(diào)研報告及客戶解決方案；

　　4、分析大客戶的消費心理，制定行之有效的`銷售策略；

　　5、完成銷售目標(biāo)；

　　6、進行商務(wù)談判，參與銷售合同具體條款的制定及合同簽訂。

主任崗位職責(zé)6

　　職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理室的全面工作,協(xié)助總經(jīng)理對公司運作及各職能部門管理、監(jiān)督、推行工作;

　　2、負(fù)責(zé)對需要區(qū)域公司領(lǐng)導(dǎo)決定的公司內(nèi)部事務(wù)進行分類處理,并提出初步處理意見;

　　3、負(fù)責(zé)區(qū)域公司總經(jīng)理室綜合性/專題辦公例會的組織、文秘和會務(wù)工作;

　　4、負(fù)責(zé)審定、修改、完善公司年度工作總結(jié)報告和領(lǐng)導(dǎo)講話稿等重要材料;

　　5、負(fù)責(zé)貫徹落實總經(jīng)理室公會議決事項的執(zhí)行,做好催辦、督辦工作,及時向上級領(lǐng)導(dǎo)反饋執(zhí)行情況;

　　6、負(fù)責(zé)公司重大節(jié)日慶典活動組織協(xié)調(diào)和公司來訪與來賓接待;

　　7、負(fù)責(zé)公司對外公關(guān)和內(nèi)部企業(yè)文化宣傳工作;

　　8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時工作。

　　任職要求:

　　1、本科或以上學(xué)歷,行政管理、工商企業(yè)管理、中文等相關(guān)專業(yè);

　　2、五年以上同崗位工作經(jīng)驗,擅長企業(yè)文化建設(shè)和各類大型活動的組織策劃;

　　3、精通計劃管理、制度流程建設(shè)管理和行政制度管理,熟悉戰(zhàn)略管理和企業(yè)文化建設(shè),掌握人力資源管理,了解企業(yè)管理相關(guān)法律知識;

　　4、具備良好的'文字表達能力、組織協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行監(jiān)督能力和領(lǐng)導(dǎo)管理能力;

　　5、性格開朗,對事積極主動,較強的公關(guān)能力,熟悉商務(wù)接待禮儀。

主任崗位職責(zé)7

　　1、統(tǒng)籌規(guī)劃各類成人教育和短期培訓(xùn)工作，負(fù)責(zé)組織各類成人（脫產(chǎn)、函授）學(xué)歷教育、短期培訓(xùn)和聯(lián)合辦學(xué)；

　　2、負(fù)責(zé)組織落實學(xué)院關(guān)于短期培訓(xùn)的各項政策、信息提供，對外聯(lián)絡(luò)；

　　3、負(fù)責(zé)成人學(xué)歷教育招生計劃和招生專業(yè)的'申報；

　　4、組織實施成人教育和短訓(xùn)班的招生宣傳、錄取等工作；

　　5、積極開展聯(lián)合辦學(xué)，促進校企結(jié)合、產(chǎn)教結(jié)合；

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

主任崗位職責(zé)8

　　崗位職責(zé)：

　　1、制定園區(qū)后勤工作計劃、組織實施并定期提交后勤工作總結(jié)；

　　2、維護與協(xié)調(diào)園所對內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)，負(fù)責(zé)園區(qū)資產(chǎn)、設(shè)施、衛(wèi)生、安全、幼兒膳食營養(yǎng)等工作實施與落實情況的全面管理；

　　3、負(fù)責(zé)園區(qū)所有流程的執(zhí)行、監(jiān)督和反饋優(yōu)人，不斷提升服務(wù)品質(zhì)；

　　4、堅持每日在園區(qū)巡檢，嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)檢查和記錄；

　　5、負(fù)責(zé)園所日常安全管理，以及突發(fā)事件的應(yīng)急處理，制定各類活動的.安全應(yīng)急預(yù)案；

　　6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

主任崗位職責(zé)9

　　教導(dǎo)主任是校長的助手，協(xié)助校長全面貫徹執(zhí)行國家的教育方針，管理好學(xué)校的教育教學(xué)、體育衛(wèi)生和行政事務(wù)工作，協(xié)助校長搞好對村校的管理。其主要職責(zé)是：

　　一、工作，審查教研組工作計劃、班主任工作計劃，指導(dǎo)學(xué)校附設(shè)幼兒園的教學(xué)工作。

　　二、建立正常穩(wěn)定的教學(xué)秩序。嚴(yán)格按國家教委、省教委規(guī)定的課程計劃編制、執(zhí)行課程表、課外活動和作息時間表。

　　三、嚴(yán)格教學(xué)常規(guī)。切實抓好教學(xué)工作的六個主要環(huán)節(jié)，即組織教師認(rèn)真制訂教學(xué)計劃、認(rèn)真?zhèn)湔n、認(rèn)真上課、認(rèn)真批改作業(yè)、認(rèn)真輔導(dǎo)學(xué)生、認(rèn)真考核學(xué)生學(xué)習(xí)情況。

　　四、了解各科教學(xué)大綱內(nèi)容，熟悉或精通分管學(xué)科的教學(xué)目標(biāo)（教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)），每周兼課4——6節(jié)，每周聽課不少于2節(jié)，參加一個教研組活動，定期到村校了解情況。

　　五、協(xié)同教科室組織教研科研活動，交流教改信息，總結(jié)推廣教學(xué)經(jīng)驗，出好校級教學(xué)刊物。

　　六、與大隊輔導(dǎo)員密切配合，有計劃地指導(dǎo)和幫助少先隊開展工作。

　　七、定期召開家長會，舉辦家長學(xué)校，提高三結(jié)合教育效益，使學(xué)校、家庭、社會教育協(xié)調(diào)一致。

　　八、認(rèn)真組織“兩課”、“兩操”、“兩活動”，保證學(xué)生每天有一小時體育活動時間。

　　九、幫助保健老師搞好衛(wèi)生保健工作。

　　十、與總務(wù)主任密切配合，搞好校園管理，凈化、綠化、美化校園。做好課本、簿冊的預(yù)訂工作。

　　十一、領(lǐng)導(dǎo)和組織師生開展第二課堂活動。加強學(xué)生課余生活的組織管理。

　　十二、規(guī)范學(xué)籍管理，規(guī)范招生、編班、成績考核、獎懲、休學(xué)、復(fù)學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、畢業(yè)、肄業(yè)等手續(xù)程序以及指導(dǎo)幼兒園3——5周幼兒入園情況的調(diào)查和分析。

　　十三、收集、統(tǒng)計全鎮(zhèn)小學(xué)普及率及初等教育的“四率”（入學(xué)率、鞏固率、畢業(yè)率、普及率）資料及反映教育質(zhì)量的“三率”（德育優(yōu)秀率、語數(shù)雙科及格率、體育達標(biāo)率）資料。

　　十四、與總務(wù)主任密切配合，搞好各專用教室的`建設(shè)和管理。

　　十五、有計劃地組織教師參加各種文化業(yè)務(wù)進修學(xué)習(xí)和教學(xué)基本功的錘煉。協(xié)助校長做好教師的德、能、勤、績的考核工作，建立和管理教師文化業(yè)務(wù)及業(yè)務(wù)考核檔案。

　　十六、副教導(dǎo)主任協(xié)助教導(dǎo)主任分工負(fù)責(zé)有關(guān)教導(dǎo)、教務(wù)工作。

主任崗位職責(zé)10

　　1、參與項目試驗室質(zhì)量體系的建立、運行和維護。

　　2、組織實施編寫、審核、維護項目試驗室文件，組織宣貫試驗室質(zhì)量手冊和程序文件。

　　3、組織檔案的立卷和資料的管理與維護。

　　4、審核項目試驗室內(nèi)審計劃并主持內(nèi)部質(zhì)量體系審核，驗證質(zhì)量體系運行的有效性。

　　5、根據(jù)反饋信息組織實施糾正并建立預(yù)防措施。

　　6、征求客戶意見，組織處理委托人的`投訴，對投訴提交意見和解釋。

　　7、對分包檢測進行控制，負(fù)責(zé)對分包方質(zhì)量體系的審核，參加合同評審。

　　8、評價項目試驗室內(nèi)審員的工作水平，參加管理評審。

　　9、負(fù)責(zé)項目試驗室內(nèi)部各項管理制度的實施、監(jiān)督和檢查。

主任崗位職責(zé)11

　　1、前臺接待；

　　2、跟進會員轉(zhuǎn)介紹、續(xù)費；

　　3、中心產(chǎn)品售前、售后服務(wù)；

　　4、每周會員服務(wù)跟進，并做好跟蹤記錄；

　　5、客訴處理；

　　6、中心活動的舉辦執(zhí)行（活動方案總部下發(fā)）；

　　7、中心環(huán)境整理及維護；

　　8、全勤寶寶禮品發(fā)放及會員積分兌換；

　　9、4v1群維護；

　　10、完成上級安排的其他工作。

主任崗位職責(zé)12

　　1、貫徹執(zhí)行公司質(zhì)量方針及目標(biāo)，執(zhí)行公司質(zhì)量管理體系文件及各項管理制度;

　　2、負(fù)責(zé)成型車間生產(chǎn)計劃的執(zhí)行，嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律，確保產(chǎn)品符合質(zhì)量要求;

　　3、負(fù)責(zé)成型車間設(shè)備的日常維護工作;

　　4、負(fù)責(zé)成型車間人員、設(shè)備安全管理;

　　5、負(fù)責(zé)成型車間人員考核、能力評估及職業(yè)通路管理;

　　6、負(fù)責(zé)成型車間投入、產(chǎn)出管理;

　　7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中的半成品、成品交付的`標(biāo)識、貯存、搬運、包裝和保護的控制;

　　8、負(fù)責(zé)對關(guān)鍵過程的控制并對容易出現(xiàn)質(zhì)量安全問題的過程制定預(yù)防措施。

　　9、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

主任崗位職責(zé)13

　　1、對人員的動態(tài)管理把握有度。以最小的投入創(chuàng)造最大利潤化，強化改善，適應(yīng)能力強，抗壓強，敢于挑戰(zhàn)高強度的工作。

　　2、對總經(jīng)理負(fù)責(zé)，全面負(fù)責(zé)車間各項管理工作

　　3、對數(shù)控車床加工及機械設(shè)備有豐富的技術(shù)經(jīng)驗。負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)質(zhì)量安全及設(shè)備的管理，確保各項指標(biāo)的完成。

　　4、組織實施公司下達的生產(chǎn)計劃，全面完成生產(chǎn)任務(wù)。

　　5、負(fù)責(zé)貫徹落實公司會議精神、各項管理制度與措施。

　　6、負(fù)責(zé)車間的人身設(shè)備安全，確保安全文明生產(chǎn)；

　　7、負(fù)責(zé)管好用好維護保養(yǎng)好在制品設(shè)備附件工具量具及工位器具。

　　8、負(fù)責(zé)車間員工的日常管理，不斷提高員工綜合素質(zhì)。

　　9、對車間的工藝紀(jì)律執(zhí)行情況負(fù)責(zé)。

　　10、對車間各類報表原始資料的.及時性真實性負(fù)責(zé)。

　　11、有權(quán)調(diào)整車間內(nèi)的勞動組織和調(diào)配職工。

　　12、有權(quán)按有關(guān)規(guī)定對車間員工提出獎懲建議。

　　13、有權(quán)對上道工序轉(zhuǎn)來的不合格產(chǎn)品提出異議。

　　14、有權(quán)對車間條件無法滿足制造質(zhì)量要求的生產(chǎn)計劃提出申訴和修改意見。

主任崗位職責(zé)14

　　1.保證供應(yīng)商收費/折扣在合法合規(guī)的流程中收取;

　　2.與公司業(yè)務(wù)部門通力合作，根據(jù)業(yè)務(wù)的變化，相應(yīng)調(diào)整收款流程;

　　3. 提供端對端的操作流程設(shè)計及相關(guān)的.會計處理以支持新業(yè)務(wù)的發(fā)展;

　　4.支持各種審計工作，如SOX/年度審計等;

　　5.月結(jié)、資產(chǎn)負(fù)債表科目的對賬等;

　　6.分析和管控應(yīng)收賬款壞賬，保證公司資金安全;

　　7. AR團隊的其它日常工作。

主任崗位職責(zé)15

　　崗位職責(zé)：

　　1、項目前期開發(fā)報建、業(yè)主資料等業(yè)務(wù)檔案的收集、整理、編目、統(tǒng)計、歸檔；

　　2、項目拆遷補償協(xié)議等文件的蓋章及存檔工作；

　　3、項目業(yè)主移交的房地產(chǎn)證等證件的簽收、移交工作；

　　4、項目其余檔案的.留存及歸檔工作；

　　5、項目電子檔案的存檔及管理；

　　6、項目拆遷補償款、過渡期租金等費用的請款申報工作。

　　任職要求：

　　1、檔案管理、秘書、中文、行政管理相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；

　　2、2年以上企事業(yè)單位、檔案館工作經(jīng)驗；

　　3、嚴(yán)謹(jǐn)縝密、思維清晰、敏捷，溝通協(xié)調(diào)能力強，文字功底好；

　　4、熟悉使用辦公軟件。

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