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線路班成員安全生產(chǎn)責任書
在當今社會生活中，很多地方都會使用到責任書，簽訂責任書有助于我們更好地履行職責。想學習擬定責任書卻不知道該請教誰？下面是小編精心整理的線路班成員安全生產(chǎn)責任書，歡迎閱讀與收藏。
線路班成員安全生產(chǎn)責任書 1
為了貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，健全完善“兩個體系”，落實“三個百分之百”，增強安全生產(chǎn)“預測、預防、預控”能力，努力提高安全生產(chǎn)“可控、在控、能控”水平，落實各級安全責任制，認真貫徹《省集團公司安全生產(chǎn)獎懲規(guī)定》及《集團公司反違章管理辦法》，保證員工在電力生產(chǎn)活動中的人身安全，保證電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行和可靠供電，杜絕各類事故發(fā)生，爭創(chuàng)無違章班組，在電力安全生產(chǎn)工作中做到獎懲分明，全面完成20xx年安全生產(chǎn)目標，特簽訂本責任書。
安全責任目標：
1、不發(fā)生人身死亡事故、重傷事故
2、不發(fā)生有人員責任重大電網(wǎng)、設備事故
3、不發(fā)生重大施工機械設備損壞事故
4、不發(fā)生本單位責任引發(fā)或擴大電網(wǎng)事故
5、不發(fā)生本單位責任性重大火災事故
6、不發(fā)生違章指揮、違章作業(yè)和違反勞動紀律造成的事故
7、不發(fā)生重大交通事故
8、不發(fā)生大面積停電或有嚴重社會影響的事故
9、不發(fā)生因安裝、調(diào)試、施工違反規(guī)程引起的事故
10、嚴格執(zhí)行“兩票三制”和設備缺陷管理等制度
11、嚴格執(zhí)行在施工過程中的安全交底和技術交底制度
12、年內(nèi)實現(xiàn)三個百日安全無事故記錄
車間、班組、人員控制目標：
1、車間控制輕傷和障礙；
2、班組控制未遂和異常；
3、人員控制違章。
安全職責：
1．嚴格遵守安全規(guī)程、安全規(guī)定及安全技術措施，做到不違章作業(yè)。有權(quán)制止他人違章作業(yè)，對安全措施不符合規(guī)定、任務不清的工作項目，以及違章指揮，有權(quán)拒絕作業(yè)。
2．參加班長召開的班前和班后會，服從領導，聽從指揮，保證做到“四不傷害”。主動匯報安全生產(chǎn)情況，發(fā)生異常、未遂、事故時，應及時向班組長匯報，并保護好現(xiàn)場，不隱瞞真相。
3．認真參加班組安全活動和安全培訓，認真學習事故通報，吸取教訓，防止事故。崗位技能達到“三能”、“三熟”。
4．施工中由工作人員責任造成的.人身輕、重傷及以上人身事故，由作業(yè)人員承擔全部責任。
5．工作前檢查安全用具，工具不合格的不得使用。工作時按規(guī)定穿戴防護用具。
6．積極參加本班組的安全檢查活動，管好所維護的設備，對設備安全運行負有責任。
安全獎懲：
1、責任單位完成安全生產(chǎn)目標，按縣公司安全生產(chǎn)考核實施細則獎懲規(guī)定予以獎勵。
2、責任單位未完成安全生產(chǎn)目標，按縣公司安全生產(chǎn)考核實施細則獎懲規(guī)定公司所受經(jīng)濟損失全部由責任單位承擔。
年度安全目標執(zhí)行時間
20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日
線路二班線路二班
班長：成員：
20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日
線路班成員安全生產(chǎn)責任書 2
為嚴格落實安全生產(chǎn)責任制，保障線路作業(yè)人員生命安全與電網(wǎng)穩(wěn)定運行，明確線路班成員（以下簡稱 “責任人”）安全生產(chǎn)責任，特簽訂本責任書。
一、責任內(nèi)容
安全規(guī)范執(zhí)行：嚴格遵守《電力安全工作規(guī)程》《線路作業(yè)安全操作規(guī)程》及公司安全生產(chǎn)管理制度，作業(yè)前必須檢查工器具（如絕緣手套、驗電器、安全帶等）完好性，堅決杜絕使用不合格設備，確保自身及他人安全。
風險防控落實：作業(yè)前參與現(xiàn)場安全交底，主動識別線路作業(yè)中的觸電、高空墜落、物體打擊等風險，對復雜作業(yè)場景（如帶電作業(yè)、惡劣天氣作業(yè)）提前制定防護措施，未經(jīng)安全確認不得擅自開工。
作業(yè)過程管控：高空作業(yè)時必須正確佩戴安全帶并固定牢固，登桿前檢查桿塔基礎及結(jié)構(gòu)穩(wěn)定性；帶電作業(yè)嚴格執(zhí)行 “兩票三制”，確保接地裝置規(guī)范連接，嚴禁違章操作、冒險作業(yè)。
應急與報告：發(fā)現(xiàn)安全隱患或異常情況（如線路覆冰、設備破損），立即停止作業(yè)并上報班組長，不得隱瞞或拖延；參與應急演練，熟練掌握觸電急救、高空救援等技能，遇突發(fā)事件按預案有序處置。
二、責任考核
責任人若違反本責任書要求，發(fā)生違章作業(yè)行為，將按公司規(guī)定給予批評教育、經(jīng)濟處罰；若因個人失職導致安全事故，承擔相應責任，情節(jié)嚴重者依法依規(guī)處理。
年度內(nèi)無安全違章、無責任事故，且積極參與安全改進工作的責任人，優(yōu)先參與公司安全評優(yōu)，享受相應獎勵。
三、其他事項
本責任書有效期自 [簽訂日期] 至 [到期日期]，簽訂雙方應嚴格履行責任。若責任人崗位調(diào)整，需重新簽訂責任書。
責任人（簽字）：__________
班組負責人（簽字）：__________
簽訂日期：______年____月____日
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